【洛阳格力】全员积分制表彰会圆满结束啦

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洛阳格力

积跬步至千里，聚百事成大业。洛阳格力人将始终以昂扬振奋的精神，勇承挑战，攻坚克难，用创新与实干书写新篇章！

2021年9月，洛阳格力正式启动了全员积分制管理方案，各单位积极响应并发布出内部的积分制运行方案。该方案的运行对公司的生产上量起到了巨大的推动作用。并在洛阳格力形成了全员积分制常态化、规范化的氛围，为表彰此项工作的优秀单位和个人，公司特召开洛阳格力全员积分制表彰大会。

全员积分制的运行，是一个从无到有的过程，是洛阳格力寻求突破的手段。发出通知后，各单位的积分制管理员积极响应，埋头苦干，实地走访，资料搜集，刻苦钻研，并不断地进行创新与推广，使得洛阳格力全员积分制顺利运行。

汇报会上，积分制管理员充分描述了全员积分制方案目前运行的状态，通过讲解积分制在全员销售、提案改善、部门活动等方面产生的积极作用，表达了洛阳格力人的高度自觉性和创意性，系统性的总结和反思了当前的不足之处。

经过在场评委对各汇报单位的评分，并结合各部门工作开展情况，最终评选出先进单位为工艺设备部；优秀组织单位为质量控制部、总装分厂；先进推进工作者为工艺设备部、质量控制部和总装分厂的积分制管理员。

公司领导陈志伟陈总表示，全员积分制的运行是一个长远发展的过程，在后续推进过程中，可以纳入更多的积分维度，广泛调动员工的积极性，并将结果运用于人才储备、干部选拔等活动中，充分挖掘人才潜力，打造出洛阳格力专属的人才晋升渠道。