【洛格先锋】洛阳格力叶延群：志不求易者成 事不避难者进

叶延群，2020年6月，他满怀憧憬地加入了洛阳格力这个大家庭，成为101生产线的一名新员工。他的成长历程，生动地展现了一个人如何通过不懈努力，实现自我价值。

初来乍到的他，对工作充满热情，渴望学到更多的技能，正是这份渴望，引领他踏上了格力的奋斗征程。叶延群深知，要想在洛阳格力大家庭中站稳脚跟，就必须不断提升自己的岗位技能水平。他不愿意只作为一名普通的生产线员工，而是希望通过自己的努力，成为一名技术过硬的工程师。

因此，当公司宣布要组织一批人员到合肥基地进行为期3个月的专业培训时，他毫不犹豫地报名参加了。这次培训主要涉及实操补焊岗位的技能提升，对于刚刚入职的叶延群来说，这是一个难得的学习机会。在合肥基地，他刻苦钻研，努力学习维修技术、烙铁技术，深入研究线路图、主板维修知识。他常常一个人加班到深夜，全神贯注地研究技术细节。历经三个月的时间，叶延群不仅熟练掌握了补焊技术，还积累了大量的实践经验。

2020年10月，他带着所学知识和技能回到了洛阳格力，担任起分厂检验班的专业维修工岗位。他运用自己所学到的知识技能，在维修205线体主板的岗位起到了关键作用，为公司的生产效率提升做出了重要贡献。

2021年初期，洛阳基地引进了一款新型号的空调机型。这款空调的主板相比家用主板要大很多，结构更为复杂，维修难度也相应增大。面对这个挑战，叶延群没有退缩，而是主动承担起研究维修新型主板的任务。

新型空调主板的维修工作并不容易，叶延群需要克服的不仅是技术上的难题，还有心理上的压力。然而，他并没有被困难所吓倒，反而以更加坚定的信念投入到研究中。他翻阅了大量资料，向有经验的同事请教，甚至利用业余时间，自己动手实践。 经过一段时间的努力，叶延群逐渐掌握了新型主板的维修技巧。他不仅能够迅速诊断出问题，还能高效地完成维修工作。他的这一突破，不仅为分厂节省了大量的时间和成本，也极大地提升了生产线的整体效率。叶延群的进取精神和专业素养得到了公司领导的认可和同事们的尊敬。他成为了分厂的榜样，激励着更多的员工向他学习，共同为格力的发展贡献力量。 

 叶延群的成长经历，是我们每一个人都应该学习的榜样。他用自己的实际行动，诠释了奋斗与进取的力量。他让我们明白，只要我们愿意付出努力，就一定能够实现自己的梦想，成就一番事业。在洛阳格力的这片土地上，叶延群将继续用自己的双手，书写属于他的辉煌篇章。而我们也将以他为榜样，为实现自己的人生目标不懈奋斗，永远进取。