4月22日，SKBJ基本遵守委员会正式成立，旨在创建优质的企业文化，保持成员良好的精神面貌，用“基本遵守”引导行为，把规范变成习惯。
4月26日，委员会开始制定基本遵守第一篇-共通篇：正确佩戴厂牌、走人行道过斑马线、随手关门节约水电、有序排队、吸烟规范、餐椅归位。
并针对共通篇开展行为引导和纠正。
各部门Team长带头每天轮班执勤，对全体成员进行行为规范指导改善，使“规范”迅速贯彻到整个工厂。
同时，在工作休息区及厂区宣传栏张贴“规范”学习图解，确保每一名员工知道“基本遵守”、理解“基本遵守”、践行“基本遵守”。
根据宣导两周的情况来看，成员行为规范有了显著的改善，基本遵守在每一名成员身上入心入行。
5月11日开始，基本遵守委员会将会开始正式的全厂范围内，成员遵守情况检查和管理。
备注：
1）同样的错误行为，累计发生3次，给予书面教育
2）不同错误行为，累计发生5次，给予书面教育
3）外包人员如有以上惩戒结果，延迟一个季度转正规职
小行为，大价值。SKBJ基本遵守中体现的日常行为规范，也是成员日常工作和生活有序进行的基本保障。
践行基本遵守，这不仅是SKBJ人的规范，更是SKBJ人的风范。
