12月12日，越野车事业部工会在郑素云创新工作室召开了事业部职工创新工作室交流会。越野车事业部党委副书记、工会主席耿翠，工会经济技术创新委员会主任、研究院党委委员、副院长张进明出席此次会议，越野车事业部七个职工创新工作室的主要成员参加会议。会议由郑素云创新工作室带头人郑素云主持。
张进明院长对郑素云创新工作室一年来的工作给予了肯定，要求事业部职工创新工作室要加强创新力度，贴近客户的实际需求，同时加大创新人才的培养和选拔，为越野车源源不断的提供创新人才。
耿翠书记肯定了郑素云创新工作室的成绩，针对北汽转型发展的大环境，对事业部工会的创新工作提出三点要求：
一是要干事。北汽越野车自主品牌要想持续创新，实现产品差异化，打出杀手锏，必须要实实在在干事，展现核心价值。
二是要树人。企业的创新离不开人才，越野车需要用肥沃的土壤去培育人才，为创新人才的成长创造条件。
三是要建品牌。要打造属于越野车自己的独特品牌，它将不断推动个人和企业的成长。
随后，郑素云就创新工作室一年来的工作进行了汇报并展示了创新成果。
职工创新工作室是职工创新成长的平台，越野车工会将继续秉承北汽工匠精神，加大创新工作室建设力度，搭建创新人才培养体系，在紧贴市场需求的基础上，为持续提升产品质量，打造中国越野车第一品牌而不断努力。
