7月21日，北汽越野车组织召开干部大会，传达贯彻落实集团2022年半年度工作会及集团领导调研北汽股份相关会议精神，回顾总结上半年工作，进一步认清当前形势，明确目标要求，并围绕下半年工作进行思想再统一，任务再部署，鼓舞队伍士气，焕发改革活力，推动目标任务落实落地。公司党委书记、总经理莫惠波，公司领导班子成员、科级及以上干部、班长代表出席本次会议。公司党委副书记、纪委书记、工会负责人耿翠主持会议。
传达集团半年度工作会精神
耿翠传达了北汽集团党委书记、董事长姜德义在大会上的讲话精神，集团党委副书记、总经理张夕勇所作的工作报告，集团领导调研北汽股份相关会议精神，号召越野车全体干部职工：
深入学习贯彻落实集团会议精神，坚定发展的信心和决心，齐心协力，迎难而上，凝聚起团结协作的力量，以奋力拼搏的状态，确保全年工作目标顺利达成。在接下来的工作中，要做到：拿能力说话，拿速度说话，拿结果说话，锚定全年目标不退不让，以更加坚毅豪迈的果敢，克服眼前的一切艰难险阻，与时间争分夺秒，打好今年这场极具战略意义的重大攻坚战，以优异成绩迎接党的二十大胜利召开。
领导讲话
莫惠波针对越野车上半年经营工作情况进行了总结。他指出：今年上半年，在上级党委的坚强带领下，北汽越野车保持特色优势，通过差异化创新，绑定和竞品竞争关系，巩固市场占有率。一季度，公司克服外部形势不利影响，圆满完成“开门红”任务，保住产值目标，取得了难能可贵的成绩。二季度，面对疫情的持续反复，干部职工在6月全力以“复”，提前三天完成了全部生产计划，为奋进下半程坚定了士气信心。
面对集团提出的“奋进下半程”要求，莫惠波指出，要客观分析当前发展形势，一方面要克服芯片短缺的市场制约、做好疫情与生产的“双线”战役，另一方面要抓牢下半年“金九银十”消费黄金期以及刺激政策的利好支持，与此同时，全力推进BJ60新产品上市及越野车规模破局的重要课题。具体要落实好以下三项工作：
一是，要完成下半年企业目标任务责任书上的核心指标，关注关键过程指标及重点工作要求，充分落实集团提出的“计划不变、任务不减、目标不调”的总要求。二是，重点推进三季度经营计划，以“保供保产、促终端、提销量、稳增长”为中心，重点做好风险芯片及零部件资源保供，全力冲刺三季度任务目标。三是，要全力推动新车投产上市，扎实推进“百日大会战”，围绕规模化发展目标，持续完善精益化运营方案，推动公司良性发展。
同时，莫惠波对越野车全体干部职工提出两点要求：一是，学会实干，坚信“实”乃成事之基。做事干事要将实字当头，说实话、办实事、出实招。二是，学会坚韧，将坚韧作为解决困难的金钥匙。要以遇河架桥、逢山开路的坚定和睿智，推动实现越野车规模破局。与此同时，要保持高度敏感。党的二十大即将召开，在关键时期，要高效协同，各司其职，树牢安全发展理念，筑牢安全生产防线。
士气已起 势不可挡
勇立潮头 破浪前行
在下半年的“赶考”路上
北汽越野车将继续以奋发之姿
书写奋进新时期的新答卷
