越野战歌 | 跟我走吧！趁春天出发

冯卫哲说，假期最后一天，在从保定老家返京的路上比较通畅，这是给新一年开了个好彩头。借着这股子顺劲儿，开工以后，各项工作的衔接也是很顺畅，这让冯卫哲信心倍增。2022年末，随着越野车新车型BJ60的上市，以及2023年新车型的计划上市，都给工作带来了新的挑战与变化。

刚一回到岗位上，冯卫哲就立马推进BJ60质量工作的持续提升，并开始投入到新车型的线下试制验证。“这次新车型的验证工作包括新增车门分装线，涉及我的主要工作就是要做好车门线设备及工装的验收，并做好车门线工艺流程排布及文件的编制工作。”冯卫哲细数着开工以后的那些新变化，脚下的步伐既快又笃定。

“B90项目已顺利EOP，按照部门安排，我在新一年将会开启新的岗位职责。”翻过上一年的成绩单，张喜玲对即将到来的新变化充满期待。按照计划安排，张喜玲将会开始从事工厂的物流规划工作。这块工作对她来说既陌生，又充满挑战，不过对于她这个爱较真的“铿锵玫瑰”来说，没有什么是啃不下的硬骨头。

开工以后的第一天，张喜玲在工作记录本的扉页上，给自己写下一段寄语：“新年要有新气象。希望新的工作要完成的满意，自己也能实现更大突破。2023年加油！

冲压线上的轰鸣声，在假期提前一天便响起了。大年初六，陆宽和车间的战友们互相拜了个晚年，随即开启了新一年的战斗。而这一次归来，陆宽在车间又多了个昵称，被大家戏称为“演员明星”。因为节前集团组织开展了“强国复兴有我 改革创新向未来” 职工文化展演活动，而陆宽在这次活动中本色演绎了越野人对于突破艰难险阻的闯劲和冲劲。

转眼，这股子闯劲和冲劲，也被陆宽代入到了新一年的开端。在展望新一年的工作时，陆宽满腹热情的说：“当下我的主要任务就是继续做好生产组织工作，继续保障BJ60高质量生产。大家一起努力，擦亮我们越野车的金字招牌。”

刚刚暂别爱人和两个小孩，从老家返回的徐天鸿，心里满满都是不舍。特别是刚刚出生的老二，现在才6个月不到。假期在家这几天，天鸿除了照看孩子，还有一个额外的任务，那就是给过来串门的亲戚朋友讲解越野车。

在老家时，很多亲戚都问起了公司新车型BJ60的情况，而每当这时，天鸿的大儿子都要抢先爸爸一步，主动要给大家做“讲解员”。这些生活里的小细节，酿成了一块又一块生活的糖，让天鸿能在工作中更加充满能量。

节后开工，天鸿很快就投入到新的战斗里，一方面他带领大家，针对假期设备维护保养的落实情况进行了深度确认，与此同时积极开展TPM培训，帮助大家快速转换心态和角色，带着队伍里的战友们继续在新的一年，为了幸福向前冲！

今年是陈路广的本命年，过年前，他特别给自己置办了一身红色的衣裤，希望开启红红火火的兔年。在工作的第16个年头，陈路广对于新一年的期待非常朴实，就是继续完成专业经验的持续积累，力争拥有更多独立处理疑难杂症的能力。

陈路广说：“工作的时间越久，越觉得自己不会的越多，需要学的更多……”带着这样一个认知，陈路广时刻都保持着一个“小学生”的心态，认真对待每一天的工作和生活。“想学下个关于涂装工的技师”，这是路广在新一年的目标之一。

“年前就确定了双班生产，”王公博说，“所以返工之后，大家很快也就切入进了战斗模式。”与别人的工作方法略有不同，王公博把自己回来之后的首要任务放在了思想工作上。在他看来，确保职工队伍的思想状态是返工以后最需关注的重点工作之一。对此，他自创了个简单的“123”确认法。

第一步就是要跟员工聊聊家常，了解大家的节日度过的怎么样。第二步是观察员工上班时的精神状态，看看是否精神饱满斗志昂扬。第三步就是掌握大家的出勤动态，确认大家是否走出了“假期综合症”。不过在王公博看来，“123”确认法似乎有点派不上用场，因为节后的生产线，比他期待中还要热火朝天！

大年初六，傍晚从火车站刚一下车，陆扬直接坐上了返厂的公交车，直接进入夜班战场。作为一名生产技术方面的工程师，陆扬和他的战队，最近的首要任务就是努力把车身车间BJ60侧围生产节拍从6JPH提升到7JPH。

为此他们在节前研究制定了一整套举措，在每一个细节里面进行“鸡蛋挑骨头”，通过设备方面的调试和验证，不放过一分一秒做效率争取，最终把生产节拍成功提了上来。大家都说这是越野人创造的又一场场“小奇迹”。而对于陆扬和他的战友们来说，所谓“奇迹”，不过是始终如一保持好争分夺秒的状态。

面对新一年的开幕战，陆扬在工作上的愿望非常朴实，就是希望生产线上的节拍能够提升、提升、再提升！