青春越野
决胜四季度进入冲刺期
越野车分公司以“新”助“战”
协助北汽研究总院组织100名应届毕业生
开展为期30天驻厂实习
强化自主品牌协同作战
推动产研结合
在企业高质量发展中激扬青春光彩
充电蓄能 铸魂补钙
观看企业宣传片、参观四大车间、观摩越野车性能表演......100位研发新兵，在系统的培训编排下对越野车生产情况有了初步了解。期间，在越野车讲师团队的倾心讲授下，包含《企业文化》《安全教育》《四大工艺》《质量意识》《精益生产》等在内的专业课程，正式开启了新生们生产实习的新篇章。
踔厉奋发 重在实干
伴随理论培训的推进，实操实践工作同步纳入实习议程。
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在总装车间，新兵们分布在调整、内饰、底盘、维修以及质量门等班组，在经验丰富的师傅带领下，通过近距离观摩，开展生产流程学习。
在质量控制环节，新兵们学习检查检测车辆外形、高中低配置、灯光、门锁、底盘等功能，强化质量管理的基础学习。
在物流环节，新兵们学习处理sps分拣，装配零件等相关工作。
在生产技术方面，新兵们学习查询工艺标准、OTA升级，ECN信息录入等相关工作。
问需问计，座谈关怀
在学习交流实践过程中，公司团委联合研究总院团委开展了“聚青助力 共同成长”主题团日活动暨青年交流座谈会。
会上，实习生代表分享了在越野车实习期间的感悟以及对生产研发工作的深入思考。团干部代表针对大家提出的意见建议给予了耐心细致的解答，帮助新人更好更快融入工作实际。
100个新兵
100个希望
在产研融合的征程中
他们将为自主品牌高质量发展
贡献新力量
新十年 做精品 悦用户
