公司领导到检测板块调研

戴文涛一行走访了刚刚迁入园区的华谊检测、上海化检和化工监测站的办公室、实验室及爱心妈咪小屋、职工餐厅等区域，并与检测板块管理团队探讨了创建工间休息室的设想。他表示：“智慧检测园建设前后我都来过，面貌焕然一新。这个‘新’是检测板块各基层工会用‘心’换来的。工会作为党密切联系职工群众的桥梁纽带，要代表和维护职工的合法权益，也要组织广大职工积极参与到企业的改革发展任务中。希望检测板块通过持续改善员工工作生活环境、加强企业文化引领、强化教育培训等手段，提高凝聚力、向心力和职工的幸福感，为企业发展增动力、添活力。”

现场参观后，戴文涛听取了有关“五型”班组创建方案的汇报，并与华谊检测班组长面对面交流。他指出，班组是企业管理的落脚点，要以“五型”班组的创建活动为抓手，打造优秀的班组文化和一流的员工队伍。创建过程中，应实行班组长负责制，明确创建目标，加强过程管理和考核频次，做到组织有保障、活动有实效、考核有结果。

戴文涛还听取了检测板块关于智慧检测园项目建设的汇报。他指出，检测园作为投资公司四大重点项目之一，也是公司纪委监督重点项目。公司纪委将以项目建设目标为重点，制定监督清单，加强动态跟踪，结合“十四五”规划实施，从降本增效、协同管理、工程管理、采购比价、资金控制等方面着手，察实情、督责任、盯隐患、防风险，确保将智慧检测园项目建设成为廉洁高效的优质项目。