向阳而生 逐梦未来——博汇集团山东基地2023届管培生暨淄博职业学院2022级圆梦学生企业文化与团队拓展训练

为更好地协助管培生及圆梦学生深入理解APP企业文化，感受金光大家庭的火热生活，扎根博汇、融入团队，公司于8月19日至20日举行了为期2天的企业文化与团队建设拓展训练。来自博汇集团山东基地化工、纸业板块的2023届管培生及在公司实习的淄博职业学院2022级“金光班”圆梦学生共120余人参加了本次训练。

本次拓展活动由博汇集团人力资源部根据新入职管培生及圆梦学生现状，紧密结合APP企业文化设计了有针对性的拓展方案，整体方案按照集团愿景和四大核心价值观“客户至上、创业精神、结果导向、持续改进”的文化内涵划分为五个模块，由来自博汇集团、纸业及化工人力资源部的7名同事具体实施。

8月19日上午8点，学生首先在公司大礼堂集合，再一次学习和回顾了金光企业文化，让大家带着企业文化的理念去到活动中体验和体会她的价值。

10点，全体学员来到拓展场地正式开始了拓展活动。

 “快乐大转盘”活动让学员们在握手拥抱的欢声笑语中进一步拉近了之间的距离，理解了人与人之间的相处之道，打下了两天活动的基础；愿景模块主题活动——“传球”让学员在没有目标、有模糊目标及有清晰目标的渐进过程中充分体会到目标的引导作用、方向作用，而企业的愿景就是企业最大最长远的目标，有着明确愿景目标的金光集团，必将赢得长远的发展；客户至上模块主题活动----“卖气球花篮”将学员组成了三家公司，每家公司分成了六大部门，通过一系列的运营活动生产出客户需要的产品，活动中，大家亲身体验到客户至上的理念，进行了如何才能做到客户至上的思考；接下来，各个模块的活动均以团队对抗赛的形式进行，“挑战150”，通过4个小活动的比赛，让大家体会到不断发现问题、解决问题，不断提升的持续改进精神；“找数据”、 “过沙漠”活动，让学员体会到为了共同目标，团队一起群策群力，追求最终胜利的结果导向精神；“过电网”、“领袖的风采”，让学员切身体会到激情与担当，个体与集体的关系，协调团队为了共同目标全力以赴，勇敢担责的创业精神。

整场培训既充满欢声笑语，又启迪智慧，发人深思，120余人的大团队得到了充分的锻炼与融合，收到良好效果。

训练期间，博汇集团人力资源总监吕静舟亲临现场，对学生提出鼓励和要求。吕总指出，本次拓展训练是一个理解企业文化、挑战自我、融入团队的好机会，希望大家全身心投入，在每个活动中发挥聪明才智，做到极致，这样才能有更好的感悟和收获，就如同在日常工作中，将工作做到极致才能有好的收获与回报，希望大家能养成良好的习惯，自律且不断进取，在活动中充分学习和锻炼沟通能力，与人相处的能力，这既是一个挑战学习的过程，也是一个熟悉同事的过程，可以帮助大家建立良好的工作关系。吕总鼓励全体学员以此次训练为融入契机，在以后的工作中努力学习进取，在博汇这个大平台上不断成长与发展。

两天的活动在激烈而快乐的气氛中圆满结束，最后各团队选出两天里表现特别优秀的学员代表，集团组织发展高级经理苗文峰为优秀学员代表颁发了奖品，并与全体学员合影留念。