“巡察整改是政治任务，必须以坚定的决心、务实的作风，把整改成效作为检验对党忠诚的试金石。”研究所党委书记、董事盛祖贵在巡察整改工作部署会上这样强调。7月21日上午，研究所党委召开巡察整改工作部署会，认真落实集团党委巡察反馈意见，全面动员部署整改工作，直面问题、立行立改。党委班子成员、中层干部及重点岗位工作人员参会，盛祖贵主持会议。
7月17日收到集团党委巡察反馈后，研究所党委迅速制定《集团公司党委巡察组巡察研究所公司党委反馈问题整改清单》，将反馈的4大类9项问题细化为68条具体整改条目，并召开专题党委会，成立了由党委书记任组长的整改工作领导小组。
部署会现场公布了巡察整改工作“问题清单、任务清单、责任清单”，实行“两包三定”机制：党委班子成员包问题类别、部门负责人包具体事项，定整改目标、定完成时限、定验收标准。会议强调，整改工作要坚持标本兼治，将“治标”与“治本”结合，把整改融入日常工作、深化改革和全面从严治党。对能立即解决的问题即知即改，对需长期推进的任务建立长效机制。党委副书记、纪委书记朱艳鼓励大家不要回避问题，要齐心协力、同题共答，“我们不仅要解决表面问题，更要通过整改推动管理升级，把巡察成果转化为治理效能。”
盛祖贵要求，要通过巡察整改，外树形象、内练内功，一是要正确认识，巡察工作体现了集团党委对研究所的高度重视，研究所上下要端正态度，照单全收，党委班子成员要率先垂范，主动认领责任，靠前指挥督导；各支部书记、部门负责人作为直接责任人，必须亲自抓、具体抓，将整改压力层层传导到位。二是加强管理，要树立对制度的敬畏之心，要通过整改提升研究所整体的管理水平。要把整改的过程变成解决问题、完善制度、推动发展的过程。三是职能部门要发挥作用、承担起责任，整改措施要适用实用，全公司要牢固树立“一盘棋”思想，加强协同联动，牵头部门勇于担当，配合部门主动作为，坚决杜绝推诿扯皮。同时，建立定期报告机制，对整改进展进行全过程跟踪问效，对整改不力、敷衍塞责的严肃追责问责，确保整改工作真落地、见真章、有实效。
文/图 马瑞
