为认真贯彻落实省总工会和控股公司工会安排部署。4月8日冶炼分公司工会召开会议全面安排部署“户户清”专项行动各项工作。
会议指出，在档困难职工解困脱困是贯彻落实党中央决策部署的一项重要举措。当前，脱贫攻坚已经进入决胜的关键阶段，困难员工解困脱困工作也进入关键时期。工会组织要充分认识做好这项工作，是守初心担使命的必然要求，是履行工会基本职责的必然要求，是围绕中心、服务大局的必然要求。要采取精准帮扶措施，健全工会常态化帮扶机制，努力提升员工特别是困难员工的获得感、幸福感、安全感。
会议强调，两级工会组织要提高政治站位，充分认识做细做实“户户清”专项行动的重要性；要强化主责意识，高度重视，迅速落实，形成源头解困、动态脱困、应急救助、常态帮扶相结合的工作机制，切实把在档困难员工解困脱困工作作为当前一个时期十分重要的重点工作，确保困难员工实现解困脱困；要聚焦“精准”两个字，通过开展“户户清”专项行动，进一步做细做实精准识别、精准施策、动态管理等工作，做到困难员工家庭基本情况清、已享受政策和资金清、当前存在困难清、后续帮扶措施清、帮扶措施成效清、结对帮扶记录清；认真排查，精准施策，要按照“一户一档案、一户一计划、一户一措施”的工作要求，深入分析、综合研判每一户困难员工家庭的致困原因，因户因人量身制定帮扶解困措施和解困脱困计划，制定差别化的帮扶办法，既做到信息准确、资料可靠、措施具体、任务明确，又区别情况、因人施助、因困施策、标本兼治。
会上，冶炼分公司工会负责生活保障工作人员对“户户清”专项行动的工作目标、工作内容、工作步骤以及困难员工解困脱困相关政策等进行了培训讲解。
