根据公司海外业务发展需要，按照2018年第6次总裁办公会关于“为喂给港建设配备专业管理人员”及“提前做好公司派驻海外员工遴选及培训工作”的具体要求，公司开展海外项目建设期派驻人员的遴选报名工作。
截止7月2日，已有多个部门共197名员工积极报名，热门岗位有安全管理和设备技术方面，占总人数的一半以上，人力资源部正抓紧核实人员信息，争取在最快的时间内完成汇总，并会同相关部门对报名人员进行初审，报名人员面试遴选时间待定。
据了解，已进入遴选范围，但未被列入派驻海外员工建议人选或未通过派驻审批的，将作为后备人员，以便派驻海外员工的定期轮换或缺编顶岗。
撰稿：陈晨
编辑：余洋
（第1002期）
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