企业文化的内涵是企业的核心理念、经营哲学、管理方式、用人机制、行为准则的总和，江苏视科新材股份有限公司成立近六年，一直注重企业文化建设，倡导先进的企业文化，经过这些年来的努力，形成自身的企业文化：“诚信 创新 团队 感恩”，这是企业稳定发展的基础，是关系企业兴衰的重要因素。
公司始终将企业文化建设放在企业发展的战略位置，积极倡导先进文化，有企业自身完善的企业文化建设培训系统，形成积极向上的企业精神和价值观，通过各方面的学习培训：公司董事长王明华博士的“三大纪律、八项注意”、总经理张鹤军的“居安思危”、镜片事业部的“消防安全培训”、行政部的“职场礼仪”、企业文化的专场培训、团队文化培训等。通过这一系列的培训，完善企业文化管理体系，具有自我内聚、自我完善、自我延续、自我调控、自我改造等独特功能，通过改变员工旧的价值观，让员工有认同感和归属感，凝聚成团结一致的强大力量。
2019年4月16日-17日，公司四位同事：祝克兴、陈飞、张洋、李明给所有员工就他们参加团队复制特训营的心得进行了分享，他们说通过这次培训，让他们更加深刻的认识了企业文化建设、高效团队的重要性。
此次分享由张总做了总结性发言，他说公司会一直给所有员工进行各种分享，希望大家通过不断的培训、学习，以水滴石穿的精神去落地、裂变。为“为人类眼睛护航，做镜片材料的领跑者”的企业使命和愿景而努力。