

金秋时节,有着“钧都、夏都、药都”美誉的禹州颍河两岸,风景如画,到处洋溢着丰收的喜悦。与之媲美的,是永煤集团永锦能源各条战线上,一幅幅广大党员干部职工“奋战四季度 、决胜全年红”徐徐铺展的生动画面,党的二十大精神为永锦人勇毅前行注入了强大活力,永锦人正以自己的方式奋力书写精彩的“年终答卷”。
拧紧安全“阀门”夯基石
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“党的二十大已胜利闭幕,但不意味着安全就可以歇一歇、松一松,安全只会抓得更严、抓得更紧,我们要时刻守住底线、不越红线,站在讲政治的高度树牢安全发展理念……”10月24日,永锦能源党委书记、董事长李文锋在早会上对安全工作再部署再强调。
一直以来,该公司始终牢记“两个至上”,坚守红线意识和底线思维,把“安全是第一责任”“三不四可”安全理念贯穿安全生产全过程,落实落细安全防范措施,以“众人划桨开大船”的定力,合力奏响安全生产的最强音。
云煤二矿23304采煤工作面大坡度回采稳定有序、锦卓煤业11020回风上山实现安全贯通、枣园煤业24011新采面按计划顺利完成安装……10月份的永锦能源,安全高效发展的好消息接踵而至。
“以后半夜再也不用往压风机房跑了,只要在手机上轻轻一点,就能控制压缩机所有功能,真是省心又省力!”通过手机“APP云智能”遥控开关和压缩机远程软件,云煤二矿压风系统实现随时随地远程遥控。
而在永锦选煤厂,则通过对循环池补水泵控制方式的改造,成功实现在调度室一键远程控制,解决了一直以来就地控制的难题,并且为防止循环池溢流,特地增设了浮球开关,在水池水位达上限时,水泵停止运行,既避免了水资源浪费,又杜绝了溢流造成的环境污染。
科技是第一生产力。该公司秉承“科技为安全赋能”理念,加大“一优三减”及“四化”建设投入力度,为安全插上“科技之翼”,全方位拧紧了安全“阀门”。
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巧拨创效“算盘”控成本
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“这一喷漆,看着跟新买的一个样,修理组几个人的水平顶呱呱!”近日,云煤一矿钻探队修理组黄俊宝等人刚给修理好的液压钻机喷完漆,经过的人纷纷点赞。
据统计,截至9月底,该矿钻探队累计维修钻机6台,节约资金48万余元,奖励维修职工共计约8万余元。
今年以来,永锦能源各单位结合实际,不断修订完善物资回收复用及修旧利废管理办法,在量化考核的同时,将个人回收情况纳入市场化工资,使干部职工由“等活儿干”变为“要活儿干”,由“安排干”变为“算着干”,实现企业增效、职工增收“双赢”局面。
与此同时,该公司合理调整产品结构,强化精品意识,坚持“以质保销、以销促产、应洗尽洗、应销尽销”,积极抢占市场份额,最大程度发挥煤炭价值,争创最佳效益;紧紧抓住永锦选煤厂铁路运输优势,拓宽疫情下的原煤运输和电煤保供渠道,充分彰显国企的责任担当,切实维护良好的发展态势。
此外,该公司坚持推行超额利润提取工资制,严格落实契约化管理,真正让契约强约束、指标硬兑现、问责动真格,精打细算降成本、开源节流增效益,全面提升经营管控水平。
“今年各矿井成本有所增加,各单位要多学习借鉴,真去管、全程管、动真格,把成本真正降下去,把利润的空间再撑大点儿。”在10月25日召开的生产经营计划会上,该公司直指经营管理的难点和痛点,大力推进“舒筋活血”措施落地落实。
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擦亮民生“底色”稳队伍
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党的二十大报告指出,“我们要实现好、维护好、发展好最广大人民的根本利益,紧紧抓住人民最关心最直接最现实的利益问题,采取更多惠民生、暖民心举措,着力解决好人民群众急难愁盼问题。”
“我们不忘历史,是因为现在的幸福生活是前辈们用枪炮、生命换来的。”10月25日晚8点,云煤二矿红色电影播放结束后,几名职工边走边谈论着感受。为纾解暂时封控管理下的职工情绪,该矿丰富职工业余文化生活,组织开展了羽毛球赛、欢唱卡拉ok等活动,让职工工作有干劲、业余有乐趣。
“手工水饺就是好吃,给个赞!”11月2日,永锦选煤厂由厂领导带头,组织女工协管员和部分科室人员一起为在岗职工包饺子。
一直以来,永锦能源党委将领导干部蹲点调研持续融入“我为职工办实事”全过程,深入落实“双岗网格化”管理,不断创新“双心”服务内容,紧贴职工对美好生活的需求,一件接着一件办,办好一件接着干。
民生关乎民心,民心体现民生。据统计,今年该公司为职工立项的11项实事、好事,目前已完成8项。“我们将深入学习领会党的二十大精神,加快推进其他3项尽早落地,真正把实事办好、把好事办实,让广大职工有更多的获得感、幸福感和归属感。”该公司工会相关负责人表示。
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责任凝聚力量,使命催人奋进。在奔赴“奋战四季度 、决胜全年红”的征途上,永锦能源将以党的二十大精神指引,踔厉奋发、笃行不怠,交出一份亮点满满的“年终答卷”。
田和平/文图
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