大数跨境

牟玉峰:地层深处的“开路先锋”

牟玉峰:地层深处的“开路先锋” 永煤集团
2024-07-29
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编者按


不忘初心,一颗红心永向党;牢记使命,砥砺前行谱华章。

在永煤集团高质量发展进程中,先进基层党组织和优秀党员不断涌现。他们坚守初心、勇担使命,以实际行动诠释共产党员的先锋模范作用;他们团结奋进、奋发有为,引领广大党员和职工努力奋斗……

为贯彻落实河南能源集团有限公司第一次党代会和两级公司庆祝建党103周年表彰大会精神,永煤集团微信公众号特开设【红心向党】栏目,刊发永煤集团部分“五星”党支部和优秀共产党员先进事迹,激励广大党员踔厉奋发、勇毅前行,为永煤集团实现高质量发展,为河南能源打造现代化国企一流旗舰劲旅团结奋斗。


本期推出

新桥煤矿专题报道

牟玉峰:地层深处的开路先锋”


编排采掘计划,拟定工程设计,制定技术方案……参与设计、安装回撤矿井20多个工作面,他连做梦都穿梭在距离地面500多米的井下。

攻关制约难题、摆脱生产困局,他以超前的眼光,统筹抓生产、专心搞创新,为安全高效生产树立典范,被誉为地层深处的“开路先锋”。

14年置身“地质迷宫”寻煤扩量,与职工一起奋战在采煤一线,安全回采煤炭超1000万吨,推动矿井产能达到煤炭工业“特级安全高效矿井”水平。

他就是河南能源和永煤集团

2023-2024年度“优秀共产党员”

新桥煤矿生产科科长

机关第二党支部书记牟玉峰


牟玉峰(右二)在井下工作面进行生产技术指导

初心里

是对“豫东煤田”的扎根

“做好矿压观测和分析,保证巷道支护到位……”
7月16日中午,新桥煤矿生产科办公室里,刚升井的牟玉峰正与同事们商讨技术方案。
随着一声声清脆的键盘敲击声,只见牟玉峰手握鼠标在电脑上快速移动,历经20余次修改后的方案终于诞生。
这股子韧劲从何而来?牟玉峰说,自己出生于江苏沛县的农村,听着淮海战役故事长大,在党恩的沐浴下,考上中国矿业大学,毕业来到新桥煤矿。

经历区队与科室6轮磨练的牟玉峰

我当过综采队技术员,在生产科普通岗位干过,去安检科担任过副科长,又回综采准备队担任队长,到现在的生产科科长、机关第二党支部书记。”牟玉峰回忆。
身份不断变化,初心始终未改。经历区队与科室的6轮磨练,牟玉峰练就了破解“地质迷宫”的过硬实力。
去年4月份,2900工作面回撤和21106工作面安装期间,时间紧、任务重,牟玉峰牵头组建“技术+现场”的党员攻坚体系,从措施工程、设备回撤安装、煤流系统改造、水害治理各方面绘制工期网络图,多维度协调,形成“拆装并举、系统融合”高效施工格局,将工期缩短了50%。
一名党员一面旗。哪里有难题,哪里就有他的身影:面对21106轨道顺槽坡度大、距离长的现状,他查资料、搞调研、做实验,采用“地轨+天轨”运输方式,装备运输加速向安全高效转变。面对南翼胶带运输东大巷过断层,提出“超前注浆+锚网索+29U钢棚+喷射混凝土+壁厚注浆+围岩注浆”复合支护新技术,确保安全掘进……
就这样,日复一日攻坚克难,牟玉峰不以为苦。他说,“每当实现重大突破的时候,那种满足感是其他事情很难替代的。”也正是这种满足感,鼓舞着他始终冲在安全生产最前沿。

初心里

是对颗粒归仓的期盼

“目前,我们正在安装这个工作面,它的煤炭储量约125万吨……”

在牟玉峰办公室内,墙上悬挂的一张采掘工程平面图格外引人注目,上面用各种颜色清晰勾勒出30余个工作面,直观立体地展示着矿井采区生产布局。

找煤扩量,设计先行。作为一名工程技术人员,牟玉峰深知采掘接替平衡对矿井安全、稳定、可持续发展的重要性。因此,在工作中,他总是眉头紧蹙,全神贯注地研究着图纸和数据,思索最佳开采方案。


牟玉峰正在全神贯注地研究图纸和数据

“用以往4.5米的支架开采,会出现留顶、底煤情况。”牟玉峰介绍。如果安装5米大采高液压支架,可实现一次采全高,较原设计多回收煤炭资源约20万吨。

从4.5米到5米,别看支架高度仅提高0.5米,但现场作业存在诸多挑战,在永夏矿区尚属首套。
“没有先例可循,那就蹚出一条路来。”牟玉峰和同事们下苦功夫,下井现场勘测,升井研讨论证,从采矿工程设计手册中找方向,从行业先进煤企中找差距,汇编成5万字的作业规程,为工作面顺利安装和早日割煤提供了有力依据。

永夏矿区首台5米大采高液压支架入驻新桥煤矿

此外,牟玉峰还对多个工作面进行优化,形成高效生产路径。他对采区进行优化设计,布置新增3个工作面,共计资源储量约240万吨;根据工作面掘进期间探测风氧化带分布情况,优化设计,多回收煤炭资源约20万吨……
“一想到自己的工作事关矿井全年生产经营指标的完成,事关全矿职工的饭碗,那种责任感,就是我对共产党员的理解。”牟玉峰说。

初心里

是对组织建设的推进


一枝独秀不是春,百花齐放春满园。牟玉峰不仅注重自身素质提高,更重视如何凝聚团队力量、培养技术人才。

在思想引领上,作为机关第二党支部书记,他将生产的重点难点确定为党建工作的出发点和着力点,深入探索党建引领与安全生产互融互促的有效途径,切实发挥生产、地测、机电、通风等专业优势,创建“党建引领+技术服务”型党支部品牌,开展“亮身份、亮承诺、亮服务”特色主题党日活动,进一步提升党支部的战斗力,为安全生产保驾护航。


牵头组建“技术+现场”党员攻坚体系

人才管理上,他坚持严管与厚爱结合、激励和约束并重,持续完善制度建设,积极为青年人才搭台子、铺路子,开展导师带徒活动,助力实现专业能力和实践经验双提升。

为了让工程技术更有“发言权”,牟玉峰认真学习研读党的最新理论成果,特别是关于科技创新、新质生产力等相关内容,将党的理论创新成果融入安全生产中。
其中,机关第二党支部指导完成的《智能矿山高速通信技术架构体系研究与应用》《多风机联合运转通风系统可靠性动态评价技术》分别达到国际先进水平、国内领先水平。
参加工作14年来,他个人先后参与完成了《永夏矿区大采高大采长开采技术研究与应用》等110余项创新成果,获16项两级公司科技进步奖,为“智慧新桥”注入强劲活力。
“我只想把组织交给我的任务、把我热爱的事业做好,以实际行动为集团公司打造现代化国企一流旗舰劲旅贡献力量。”牟玉峰说。

文图:秦海涛
编辑:张慧娟 秦海涛
校对:白金龙
  

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