开栏语
学习是成长进步的阶梯，实践是提高本领的途径。广大党员干部积极响应公司党委大兴学习之风号召，认真学习研读【经典阅读】栏目文章，在学中思、思中践、践中悟，将学习与实践紧密结合，凝聚起推动发展的强大合力。为交流思想、凝聚共识，永煤集团微信公众号【经典阅读感悟】专栏，每期选辑部分学习心得，供大家学习交流，敬请关注。
经典的力量 智慧的启迪
裕东发电董事长 田立
一、学无止境，勤思善研
荀子在《劝学》中开篇明义：“学不可以已。”这句话深刻揭示了学习的持续性与重要性。对于发电企业而言，技术的快速迭代、市场的瞬息万变以及政策的不断调整，都要求我们必须将学习作为一种常态化的行动。从新能源技术的广泛应用到智能化管理系统的升级，从环保政策的严格要求到市场竞争的激烈博弈，每一个环节都需要我们不断学习、不断更新知识体系。只有持续学习，才能让企业在复杂多变的环境中保持敏锐的洞察力和强大的适应能力。我们要结合实际工作，带着问题认真地去温习、勤思考、善研究，从而为企业高质量发展奠定坚实的基础。
二、积微致著，筑基致远
《劝学》中“积土成山，风雨兴焉；积水成渊，蛟龙生焉；积善成德，而神明自得，圣心备焉。故不积跬步，无以至千里；不积小流，无以成江海”这段话，生动地阐述了积累的重要性。在发电企业高质量发展的道路上，积累同样至关重要。一方面，技术积累是关键。每一次设备的小改进、每一个工艺的小优化，都可能为企业带来巨大的效益。另一方面，管理经验的积累也不可忽视。从生产管理到安全管理，从成本控制到市场营销，每一个环节都需要我们不断总结优化管理流程。只有通过长期的积累，不断增强改革创新的本领、科学发展的本领、群众工作的本领、驾驭风险的本领，才能形成一套科学、高效、适应企业自身特点的管理体系，从而在激烈的市场竞争中夯实高质量发展的根基。
三、锲而不舍，行稳奋进
“锲而舍之，朽木不折；锲而不舍，金石可镂。”《劝学》中的这句话，强调了持之以恒的精神。在发电企业高质量发展的过程中，这种精神尤为关键。面对新能源转型的挑战、市场竞争的压力以及环保政策的约束，我们可能会遇到各种困难和挫折。但正如荀子所言，只要我们坚持不懈，就一定能够克服困难，实现目标。在企业内部，我们要培养职工的坚韧不拔精神，鼓励他们在工作中勇于面对困难，敢于挑战自我。同时，作为企业领导者，更要以身作则，保持战略定力，坚定高质量发展的信心和决心，用发展的视角认识问题，用系统思维的方法分析问题，用科学创新的方法解决问题。只有全体上下齐心协力，以锲而不舍的精神，一步一个脚印地推进各项工作，才能在高质量发展的道路上行稳致远。
《劝学》乃智慧之经典，其思想光芒穿越时空，于今日仍熠熠生辉，启迪深远。让我们从经典中汲取力量，携手共进，把工作当事业干，把奉献当本分看，为奋力开创永煤集团高质量发展新阶段贡献力量！
铢积寸累夯基脉 跃阶而上破局新
鑫龙煤业大众煤矿党委书记、董事长 高占峰
通过认真研读《劝学》这篇文章后，我深刻领悟到“学不可以已”的智慧哲学，本篇文章构建了一套关于学习、成长、突破的认知体系。目前，企业正面临安全生产、绿色转型的关键时期，更加需要我们开拓思维、拓宽视野，在危机中破新局。
青出于蓝，提升素质。荀子开篇即言：“青，取之于蓝，而青于蓝；冰，水为之，而寒于水。”这句话生动地说明了只有通过不断学习，才能拓宽视野，增长见识。“吾尝终日而思矣，不如须臾之所学也。”正所谓立身以立学为先。党员领导干部要带头“大兴学习之风”，坚持“学习力+思考力=能力”，做到以身作则、率先垂范，以“人一能之，己百之；人十能之，己千之”的韧劲和恒心，主动学习，修身养志、增长才干。
锲而不舍，提升能力。“锲而舍之，朽木不折；锲而不舍，金石可镂。”荀子用这句话深刻阐述了坚持的力量。学习的力度、深度、广度，是治学之要。党员领导干部的学习应该是全面的、系统的、富有探索精神的。既要抓住学习重点，也要注意拓展学习领域。要坚持干什么学什么、缺什么补什么，做到学以致用。我们要做好工作，就必须掌握各方面知识和技能，争取做数据化干部，丰富知识储备，完善知识结构，打牢履职尽责的知识基础。
善假于物，提高效率。“君子生非异也，善假于物也”。善于借助外部力量，往往能事半功倍，从而更好地解决问题、实现目标。在打造现代化国企一流旗舰劲旅的征程上，我们要善于运用好掌握的丰富知识，积极解放思想，做好前瞻布局，加强系统优化和装备升级，始终坚持“少人则安、无人则安”理念，更好发挥数智化“减人、提效、增安”作用，全面提升企业智慧管控水平，持续推动煤矿数字化智能化转型升级，用高质量发展的成效检验学习运用的成色。
《劝学》不仅是古代先贤智慧的结晶，更是对现代人学习观念的一次深刻启示。我们要以“青出于蓝”的追求、“积跬步”的耐心和“锲而不舍”的毅力，将传统文化与现代管理理论和实践相结合，不断提升自身的管理能力和决策水平，奏响永煤集团高质量发展奋进强音。
以“劝学”之思破困局 以笃学之行强担当
洛阳煤业丰阳煤矿副总会计师 陶清明
我通过深入学习《劝学》一文，感悟颇多，特别是面对市场下行、现金流紧张的关键阶段，愈发感受到“学”是破困局之基、强管理之要、聚合力之魂。作为一名财务科负责人，我深觉需以“学”铸魂、以“学”促干，方能在困难中为矿井助一把力。
学“不可以已”，在“日省”中强本领。《劝学》开篇即言“学不可以已”，恰如当前矿井困境下财务人员的真实写照。市场下行、税费严监管、融资紧迫、成本管控，每一项变化都要求我们跳出“老经验”的舒适区。财务科不断强化与河南省知名财经专业机构的合作、税费严管控条件下的学习与筹划、矿井困难情况下的成本管控思路与对策、自身现金流健壮性不足时的应对策略。通过反复阅读经典文章，从学习中汲取破局的知识，从理论中寻求突破的出口，就一定能扭转被动局面。
学“积微成著”，在“细作”中强管理。“不积跬步，无以至千里；不积小流，无以成江海。”这句话对财务工作尤为适用。煤炭企业的成本管控，往往难在“跑冒滴漏”的细节。一次材料领用与回收、一度电的消耗、一笔合同的尾款，看似微小，累加起来就是影响盈亏的关键。我们要以“用心一也”的专注精神，开展“成本精益行动”。建立“合同、发票、入库、出库”追踪机制，针对每一个“差错”，逐笔核对，积极沟通。这些“小切口”的持续改进，真正把理论知识落到实际工作中，为精细化管理夯实坚实基础。
学“善假于物”，在“协作”中强合力。“君子生非异也，善假于物也。”对困境中的矿井而言，“物”不仅是工具，更是团队的智慧、部门职工的齐心协力。过去财务科常被看作“管钱的”，成员间更多是“分工协作”，缺乏深层联结。如今，学习成了最好的“黏合剂”。我们要以“物各从其类”的理念，打造“学习型科室”。比如，每月举办“经典我来读”，轮流领学经典阅读文章，并结合工作场景讨论“如何用团队智慧解决难题”，实现理论结合实际的最佳效果。
我们更要以“学”为舟、以“干”为桨，在政策学习中找机遇，在精细管理中挖潜力，在协作共进中聚士气，用财务人的“稳”支撑矿井的“进”。我相信，只要全矿保持“终日而思，不如须臾之所学”的紧迫感、“驽马十驾，功在不舍”的坚持力，必能共渡难关，迎来矿井高质量发展的美好明天！
以学立身强素质 以行致远促发展
新桥煤矿机电二队党支部书记 崔楠楠
通过学习阅读《劝学》，深感其思想跨越千年仍熠熠生辉。青年干部当以“学不可以已”为终身信条，在“善假于物”中拓宽格局，在“锲而不舍”中淬炼品格，在“知行合一”中践行担当，为企业高质量发展注入不竭动力。
立身之本在立学。《劝学》开宗明义提出“学不可以已”，强调学习是终身课题。作为永煤青年干部，我深刻体会到，唯有以学铸魂，方能筑牢理想信念之基。荀子以“青取于蓝而青于蓝”“冰水为之而寒于水”为喻，揭示学习对突破自我局限的意义。青年干部若想摆脱“本领恐慌”，必须摒弃浮躁心态，将学习视为“立身之本”。要通过系统学习党的创新理论，以理论清醒保持政治坚定，以“不积跬步无以至千里”的韧劲，在学思践悟中提升格局站位，将个人志向融入企业发展大局，实现“小我”向“大我”的升华。
善假于物方成器。荀子言“君子生非异也，善假于物也”，道出借力学习资源的重要性。青年干部虽具知识储备优势，但若闭门造车，终将困于认知茧房。当以“蚓无爪牙而上食埃土”的专注，向职工群众学习基层智慧，向经典汲取管理提升之道。既要“登高望远”研读政策文件，提升战略视野；又要“俯身躬行”锤炼业务能力，在破解安全生产难题中锻造实战本领，做到既“埋头拉车”抓执行，更“抬头看路”谋长远。
锲而不舍砺心性。“锲而舍之，朽木不折；锲而不舍，金石可镂”，《劝学》以驽马与骐骥的对比，揭示持之以恒的价值。青年干部成长如同“十年树木”，需以“全之尽之”的态度淬炼作风。面对基层琐碎事务，若抱“差不多”心态，就容易在思想松懈中滋生形式主义。要效仿“积土成山、积水成渊”的积累精神，将学习融入日常，以“每天读十页书”的微小习惯筑牢知识根基。更需警惕“躺平”“佛系”等消极心态，以“越是艰险越向前”的斗志，在急难险重任务中磨砺心性，让青春在坚守初心中绽放光彩。
知行合一担使命。学习的终极目标是“知明而行无过”。荀子以“百发失一不足谓善射”警示，知识若不能转化为实践能力，终是纸上谈兵。青年干部当以“绝知此事要躬行”的践悟精神，将基层一线作为“练兵场”。既要深研安全生产规律，以创新思维推动提质增效；又要在复杂环境中锤炼应急处突能力。正如《劝学》所言“德操然后能定，能定然后能应”，唯有以学促干、知行合一，方能在矿井安全发展中扛稳职责使命，以“功成不必在我”的胸怀书写奉献篇章。
以《劝学》赋能 让主流声音焕发新魅力
龙宇装备党务工作部宣传干事 黄凤凤
千年之前，荀子在《劝学》中围绕“学不可以已”这个中心论点，深入阐述了学习的重要意义，如一盏明灯照亮后世学者的求知之路。作为一名基层新闻宣传工作者，在读完《劝学》之后，深觉其恰似为新时代宣传工作者量身定制的精神指南。
顺势而行、善于吸纳，准确传递好声音。“不登高山，不知天之高也；不临深溪，不知地之厚也。”学习是认知世界的阶梯，于新闻宣传而言，更是洞悉时代脉搏的必修课。身处媒体融合的浪潮中，新时代的新闻宣传早已超越传统的“笔杆子”范畴：短视频的镜头语言、大数据的传播逻辑、新媒体的交互思维，皆需我们以“终日而思不如须臾之学”的紧迫感主动拥抱。在日常工作中，我们不仅要深学党的理论、企业文化，也要精修传播技术、策划美学，不断地吸纳新事物，让传统与现代在笔尖碰撞出火花，从而在宣传中准确传递国企改革的好声音，让政策解读更有温度，让企业故事更具共鸣。
锲而不舍、善于积累，打好宣传持久战。“积土成山，风雨兴焉；积水成渊，蛟龙生焉。”荀子以山水喻积累，道破学习的本质在于“日拱一卒”的坚持。新闻宣传工作同样是一场持久战：我们想要挖掘一线职工的匠心故事，就必须扎根车间观察他们千百次的操作；我们希望展现企业转型的宏伟事迹，就要追踪项目进展情况记录下无数个日夜；我们想要传播国企的责任担当，就得深耕社会责任案例沉淀思想深度。要以“驽马十驾，功在不舍”的韧性，在日常工作中建立素材库、金句榜，在主题宣传中构建理论中心点、情感共鸣站，“锲而不舍”地深耕内容，在海量信息中提炼出“金石可镂”的精品，让每一篇报道都成为企业精神的注脚，每一次传播都成为品牌价值的叠加。
知行合一，善于运用，把握发展新趋势。“君子生非异也，善假于物也。”学习的终极追求，在于将知识转化为改造世界的力量。我们要明确新闻宣传的价值，正是在于把“理论之思”化为“实践之光”：既要像“《礼》之敬文，《乐》之中和”那样，从中华优秀传统文化中汲取智慧，让宣传富有文化厚度；也要如“登高之博见”般，立足企业战略全局，将技术突破、管理创新、民生担当等故事置于企业发展历程中审视，要善于将传统文化与现代理论和实践相结合，准确把握企业未来的发展趋势和方向，让宣传工作成为与企业发展同频共振的“思想引擎”。
“积跬步至千里，汇小流成江海。”作为新闻宣传工作者，我们要大兴学习之风，始终保持“学不可以已”的热忱，在学习中养底蕴，在积累中炼笔力，在实践中强担当，以笔为犁深耕思想沃土，以镜为窗记录企业变迁，在开创永煤集团高质量发展新阶段的征程中，书写属于新时代国企发展的新篇章。
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