近年来，伴随着二建集团经济发展质量的稳健增长，以及市场美誉度的不断攀高，打造一支“讲政治、善经营、懂管理、能创牌”的高素质、专业化项目经理梯队已刻不容缓。为此，经集团领导班子商议，由人力资源部牵头，联合多个业务部门，历时近三个月悉心筹划，于4月18日启动了本年度首期“项目经理履职能力培训班”，共计93名任职现岗位4年内的项目经理参加培训。
此次培训班将分阶段开展。第一阶段是自4月18日起为期三天半的全脱产培训，邀请了企业内、外部业务领导和资深专家授课，培训课程囊括了项目经理廉政建设、企业文化、项目经济管理、项目商务管理、总承包项目管理、项目技术创效、高绩效团队建设等方面。
内部培训师
《廉政教育》
党委副书记、纪委书记
汪志伟
《企业文化与自身建设》
工会主席 顾琦
《改善项目管理方式，提高项目经济运行质量》
副总裁 何申伦
《项目经理与项目管理》
副总裁 郁凤兵
《项目技术创效》
总工程师 龙莉波
《项目商务管理》
总经济师 蔡玉红
外聘讲师
《工程总承包新动态及EPC合同管理》
曹珊
《高绩效团队建设》
张光智
区域公司同步学习
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第一阶段培训后，学员们纷纷表示课程内容紧凑、管理实用性强，但仍然感到意犹未尽。结合培训评估反馈，下阶段人力资源部将完善培训计划，以“项目经理大讲堂”、素质拓展、主题讨论等形式丰富培训外延，加深课程内涵，以达到项目经理学有所悟、学有所为的目的。
