五建工会举办2017年工会干部培训班

为进一步加强工会干部的队伍建设，强化工会组织参与、建设、教育、维护职能和工会干部的服务维权意识，五建集团工会于2017年8月4日举办了为期一天的工会干部培训班。各工程公司和区域公司工会主席、工会干事、项目工会组长共计80余人分别在主会场和各区域分会场参加了培训。

本次培训安排了丰富多样的形式和贴近实际的内容，使学员们在良好的互动中增强了意识、增长了知识。

第一堂课特邀了五建集团党委副书记、总裁田哲为大家进行了一次形势任务教育，分析了目前五建的各项指标完成情况，介绍了全国化战略推进及五大核心优势的培育，同时还对工会干部提出了不忘初心、传承匠心、保持恒心的“三个心”要求。

第二堂课从工会干部参与现场安全管理、提升项目文明形象、优化企业品牌的角度出发，邀请了集团安全管理科科长张思宏授课，结合丰富的实例为大家详细介绍了上海建工现场安全三化的标准和要求。

第三堂课是全体员工较为关心的保险理赔实务，为了进一步提高理赔效率，方便基层工会干部操作，五建工会与信息室在OA平台上联合开发了保险理赔模块。五建工会办公室的同志为大家进行了现场演示，五建职工保险理赔网上流程也从即日起正式开通。

第四堂是案例讨论课，参加培训的工会干部分成若干小组，围绕工伤事故处理、立功竞赛活动策划、项目节日赶工加班工会作用的发挥、工会如何参与开除职工事件、项目工会教育职能的发挥等5个案例题，大家展开了热烈的讨论。

经验丰富的前辈从政策法规到人性化操作侃侃而谈，初出茅庐的新人也有不少创新的做法，最后各小组代表还做了精彩的发布，通过小组票选产生发布优胜者。

同时，为了检验大家的学习成果，本次培训班还进行了书面测试，评选出了8位优秀学员。

五建党委书记助理、工会副主席赵颖对一天培训进行了总结，并就五建工会今年上半年的工作向全体与会人员作了汇报，同时还对基层工会干部提出了“四个一”的工作要求，分别是：搭好一张台，即职工建功立业的平台；架好一座桥，即企业与职工沟通的桥梁；建好一个家，即按照“我爱五家”的要求建设职工之家；温暖一颗心，即每一颗员工的心都需要工会细致关心。

最后，小编为大家奉上精彩视频。