点击上方蓝字关注
3月16、17日，五建集团举行2018年度责任状签约仪式和2017年度基层主要领导述职会议。五建集团领导班子成员、各基层单位总经理（院长）、专职（副）书记及相关部门负责人等40余人出席会议。
在责任状签约仪式上，五建集团副总裁、总经济师张伟荣详细解读了2018年度责任状考核调整情况。各基层单位党政主要领导现场进行了责任状签约。
<< 滑动查看下一张图片 >>
会上，五建集团党委书记凌鑑达在讲话中强调，2018年是实施“十三五”规划的关键之年、攻坚之年，各级领导干部要坚定发展信念，切实履行职责，确保实现全年各项工作目标，助推企业中心工作落到实处，共同为实现五建发展愿景而不懈努力。
在基层单位主要领导述职会议上，14家基层单位领导围绕党建和行政两方面工作，就2017年主要指标完成情况、重点工作推进情况、工作亮点、存在不足，以及2018年工作计划进行了述职。
14家基层单位的主要领导述职
会上，五建集团党委副书记、总裁田哲指出，2017年，面对严峻的市场竞争形势，五建上下团结一心、砥砺奋进，在规模增长、全国化实施、科技创新等方面均取得了突破性成绩，企业发展呈现高速、稳健的发展态势。2018年工作中，田哲希望各基层单位要增强市场开拓、生产管控、经济管理、人才培养等四大能力，并在工作中树立“等不起”的紧迫感、“慢不得”的危机感、“坐不住”的责任感，主动担责，认真履职。
五建集团党委副书记、董事长刘巽全首先对各基层单位述职工作逐一点评，要求进一步坚定发展信心和动力，明确发展路径和方法，推动五建在新的起点、更高的平台上，实现更大发展。同时，刘巽全希望各基层单位要充分发挥党组织领导核心和政治核心作用，牢固树立大局意识、长远意识、效益意识，从战略高度思考和解决企业发展的全局性问题、从可持续发展角度谋划和落实当前各项重点工作、从体制机制建设上落实提质、降本、增效工作。
请留下你指尖的温度
让五建的世界拥抱你
记得这是一个有温度的公众号
