大数跨境

五建集团大力推进线上培训新模式,线上线下齐头并进

五建集团大力推进线上培训新模式,线上线下齐头并进 上海建工五建集团
2020-06-30
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导读:五建大力推进线上培训新模式,线上线下齐头并进


针对疫情期间,聚集性线下培训风险加大的形势,以及企业在复工复产后对员工培训的实际需求,近期,五建集团教培中心积极探索线上全员培训新模式,通过钉钉直播和线下授课相结合的形式,为广大员工带来内容丰富的课程,目前已举办了近二十场直播培训,累积观看人数超5000人次。





NO.1

培训内容精彩纷呈


   把“全面覆盖,主动融入,提高标准,

创新方式”作为总体要求,培训内容涵

安全、技术、商务、工会、质量、财务、依法合规等多个条线。



NO.2

线上+线下双管齐下


部分培训采用了线上线下相结合的形式,加大了培训人员的覆盖率,提升了培训的效果,方便了区域公司和项目上的员工共同参与。

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NO.3

多项举措加大实效


  • 培训结束后,直播培训的课程内容以录屏方式上传“知鸟”平台,以便还想进行复习和没能参与直播的学员进行观看。

  • 为保证在线学习的效果,各基层单位配合做好学员注册组群工作,培训学员做好群签到,并在培训结束后,由各基层上报教培中心。培训中心实时掌控学员参训情况,统计全程参与人数。

  • 培训中心在培训结束还要求学员线上反馈培训满意度调查,以了解学员的培训效果,为后期的改进提供依据和参考。

知鸟课件

线上培训满意度调查

NO.4

培训成果有效凸显


  • 提升了员工的岗位胜任力,更好地服务企业发展。

  • 提高了培训效率,适应施工企业的特点,施工项目点多面广,人员分散,采用随时随地的学习方式,方便了员工的学习。

  • 锻炼和提升了内训师的授课能力,为五建内训师提供更加多的展示平台。

  • 在线培训方式得到推广,营造了五建良好的学习氛围。

学员线上满意度调查反馈结果







结合全国化战略和施工企业特点,线上培训的优势十分明显,教培中心将进一步结合企业发展实际,针对员工专业能力、综合能力、学习能力等提升需求,大力推进专业性、灵活性、随时随地员工线上培训,助力企业可持续高质量发展。


 

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上海建工五建集团官微(记载五建,传承文化)
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