人尽其才，才尽其用 | 新凤鸣集团湖州基地干部标准解读及研讨会顺利开展

新凤鸣集团湖州基地党委书记沈虹表示，此次研讨会是加强公司干部人才之间相互沟通交流的良好契机，希望在座的各位能够从中有所获益，将此次研讨会的所思所感，所学所悟与实际工作联系起来，开阔视野、拓宽思路，坚持一条心、一起拼，开创企业发展新局面。

汝振老师，华夏钧略战略合伙人，有华为、凯捷咨询和中国商飞等多家名企工作经验，在人才组织、文化支撑方面有成功的实践经验。汝振老师首先对新凤鸣干部标准的定义及整体框架进行了详细阐述，并结合自身职业经验及新凤鸣整体发展，指出了企业新发展阶段下干部标准的具体要求。

研讨会上，汝振老师将理论性、实践性与趣味性相结合，设置了个人发言、小组讨论等多个环节，让大家畅所欲言。会上，各位干部积极参与，认真讨论，踊跃发言，现场氛围轻松融洽。

新凤鸣集团湖州基地总经理胡兴其对此次研讨会进行了总结发言。胡总表示，新时代引领新作为，锻造新时代干部人才队伍是使命使然。通过此次研讨会，希望参会人员在追求企业发展脚步的同时，成就更好的自己。让自己具备新知识、新技术、新思想，同时有能力、有担当、有干劲，不断为企业发展注入新的生机与活力。

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