身边榜样丨选冶车间于淙权：以匠心润初心 以实干赴荣光

在赤峰柴矿公司高质量发展的征程上，总有一群坚守初心、勇担使命，在平凡岗位上书写不凡篇章的身影。公司选冶车间副主任于淙权，正是其中的优秀代表。

2021年，他在“山金杯”第十届全国黄金行业职业技能竞赛（国家级二类）矿石处理工决赛中荣获团体第一名、个人第三名，同年被中国黄金协会授予“全国黄金行业技术能手”称号，2023年被人社部授予“全国技术能手”称号。自2022年6月调入赤峰柴矿公司，始终秉持“求真务实、精益求精”的工作态度，以高度的责任感与使命感深耕浮选工艺流程专业领域，用实干担当诠释共产党员的忠诚奉献。

作为中共党员，于淙权始终发挥先锋模范作用，将“初心”融入“匠心”，扎根选矿理论实践研究一线。参加工作以来，他恪尽职守、严于律己，始终以最高标准要求自己，秉持“公司利益高于一切”的信念，面对同事请教技术难题时，他常说：“技术不分彼此，只有大家都进步，才能一起破解企业发展中的难关。”

在做好本职工作的同时，他主动承担额外任务，毫无保留地向同事分享经验、耐心指导，用真诚与热情凝聚团队向心力。他主持《毒砂与黄铁矿分离技术研究》《高硫含砷氰渣抑砷浮硫技术研究》《某深部含碳金矿石浮选试验研究》等科研项目，成功破解多项企业技术难题，发表十余篇专业论文，多次获得集团科技进步奖、技术革新奖，用专业能力践行共产党员的责任与担当。

立足岗位实际，于淙权始终坚持实践导向，面对急难险重任务从不退缩，主动请缨、迎难而上，将一场场“硬仗”打成“胜仗”。2022年6月加入赤峰柴矿后，他牵头参与磨矿浸出双系列改造，面对紧迫的工期和复杂的工艺，他坚定地对团队说：“攻坚的事交给我，保证啃下这块硬骨头！”

为快速摸清全泥氰化-树脂吸附工艺流程，他将40多台关键设备、500多个阀门、200多条主要输送管路的要点细节熟记于心，周密制定方案、科学统筹指挥，明确时间表、落实责任人。在2月末的严寒天气里，他带领团队发扬山金精神、工匠精神、铁人精神，冒雪连续加班5天，提前3天完成关键节点任务。此外，他还扎根现场参与物理降温项目，有效破解夏季尾矿尾液指标波动难题，用实干扛起岗位责任。

于淙权深知，唯有不断学习、与时俱进，才能跟上行业发展步伐。工作之余，他始终保持强烈的求知欲，积极参加各类业务培训，勇于探索、敢于创新，带动身边同事形成“比学赶超”的良好氛围。他主持的《树脂矿浆法提金吸附机理探索及生产工艺优化研究》项目，精准剖析现场工艺中树脂吸附率降低的核心问题，计划通过矿浆环境调控、强化树脂吸附解吸与再生、改进工艺流程等技术手段，系统性解决生产难题，进一步提升选冶生产指标，力争实现更佳的经济效益、环境效益和社会效益。在职业技能竞赛获奖后，他始终保持谦逊，坦言：“这次比赛让我看清了自身不足，唯有不断学习、补齐短板，才能更好地为企业发展出力。”他用实际行动诠释“知不足而后进，望山远而力行”的奋进姿态。

道阻且长，行则将至；行而不辍，未来可期。跨越山海、辗转前行，于淙权始终以脚踏实地的干劲、敢闯敢试的拼劲、任劳任怨的韧劲，在平凡岗位上默默奉献，追光而上、沐光而行，用敬业、乐业、传道、授业的初心，感染着身边每一个人，以实干实绩书写“全国技术能手”的责任与担当。