岁序更新，战鼓催征。为深入贯彻落实中金黄金股份有限公司2026年工作会议精神，锚定首季“开门红”、确保“全年红”目标，河北金厂峪矿业有限责任公司以“开局即决战、起步即冲刺”的奋斗姿态，全面启动“大干一季度、实现开门红”劳动竞赛，将会议部署转化为生产经营的具体行动，把党建优势转化为发展动能，以安全为基、以生产为要、以创新为翼、以文化为魂，全力冲刺首季产金目标，为“十五五”高质量发展筑牢根基。
党建引领聚合力，红色引擎驱动攻坚
河北金厂峪公司党委把学习贯彻中金黄金工作会议精神作为首要政治任务，第一时间召开专题会议传达部署，将首季目标分解到各支部、落实到各岗位，形成“党委统筹、支部攻坚、党员带头”的工作格局。成立以党委书记、董事李过生为组长的劳动竞赛领导小组，下设企业管理部牵头的竞赛办公室，明确总调度室、生产技术部、安全环保部等部门职责，构建“横向到边、纵向到底”的责任体系。各党支部以“党建+生产”“党建+安全”“党建+创新”为载体，党员干部带头扎根井下一线、技术攻关现场，带头攻克生产堵点、破解安全难题。党委宣传部充分发挥宣传阵地作用，通过矿报、宣传橱窗等载体，实时报道竞赛进展、挖掘先进典型，传递“比学赶超、奋勇争先”的正能量，让奋斗者精神成为全员共识，激发全员干事创业的内生动力。
生产攻坚抢进度，锚定目标全力冲刺
围绕劳动竞赛核心目标，河北金厂峪公司细化生产组织方案，优化采掘计划编排，强化供矿品位管控，确保生产环节高效衔接。总调度室24小时紧盯生产动态，统筹协调矿石计量、设备运行等工作，及时处置生产突发情况，保障生产稳定运行；生产技术部深入井下现场提供技术指导，优化采矿工艺，提升资源回收率，为稳产增产提供技术支撑；设备能源部加强设备预防性维护，节前完成全公司设备拉网式排查，确保设备正常运行。竞赛期间，各生产单位倒排工期，一线员工坚守岗位、加班加点，从井下采矿到选矿加工，从设备巡检到后勤保障，各环节高效协同，以“日保周、周保月、月保季”的节奏，全力向奋斗目标迈进。
安全环保守底线，筑牢发展坚实屏障
河北金厂峪公司始终把安全环保作为不可逾越的红线，严格落实“不安全不生产”要求，将安全环保目标纳入竞赛否决项，明确“安全事故为零、突发环境事件为零”的刚性指标。安全部、环保部加大现场监督检查力度，开展全覆盖、无死角的隐患排查治理，重点盯防井下顶板、通风、爆破等关键环节，强化安全教育培训，提升员工安全操作技能；严格执行环保管控措施，加强废水、废气、固废规范化管理，确保环保设施稳定运行、达标排放。各单位层层压实安全责任，将安全管理融入生产全过程，员工自觉遵守安全规程，形成“人人讲安全、事事为安全、时时想安全、处处要安全”的浓厚氛围，为劳动竞赛顺利开展筑牢安全环保防线。
创新增效提质效，深挖潜力赋能发展
河北金厂峪公司坚持科技创新与降本增效双轮驱动，聚焦主责主业，在生产工艺、设备改造、管理优化等方面持续发力。推广应用VCR法或爆破成井法等新技术，减少人工作业量、降低作业风险，直接节约人工成本；深化精益管理，严控非生产性支出，优化物资采购流程，实现降本增效。同时，加强人才队伍建设，通过技能培训、岗位练兵、技术比武等活动，培育一批懂技术、善创新、能攻坚的专业人才，以人才优势激活创新动能，推动生产效率与经营效益双提升。
文化铸魂强根基，凝聚奋进磅礴力量
河北金厂峪公司将思想政治工作与精神文明建设深度融入企业文化建设，以劳动竞赛为契机，弘扬“团结、务实、勤俭、创新”的企业精神，挖掘宣传一线员工爱岗敬业、奋力拼搏的先进事迹，讲好金厂峪奋斗故事。通过开展“劳动竞赛”主题宣传、先进表彰等活动，强化员工的归属感与使命感，让企业文化成为凝聚人心、激发活力的精神纽带。全体员工以奋斗者为本，以目标为导向，心往一处想、劲往一处使，在各自岗位上履职尽责、攻坚克难，形成“上下同欲、共促发展”的强大合力。
征程万里风正劲，重任千钧再出发。河北金厂峪公司将持续深入贯彻中金黄金工作会议精神，以劳动竞赛为抓手，咬定目标不放松、狠抓落实不懈怠，以更坚定的决心、更务实的作风、更有力的举措，全力以赴抓生产、保安全、促创新、提质效，奋力实现首季“开门红”，为中金黄金高质量发展、为“十五五”开好局贡献金厂峪力量。
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