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现场管理、项目管理方法有多好?只有亲身体验后才知道

现场管理、项目管理方法有多好?只有亲身体验后才知道 东实股份
2020-11-29
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导读:东风实业培训课堂进现场

11月27日

东风实业有限公司

举行现场管理项目管理培训

与以往培训不同的是

这次培训教室被搬到了

东风(十堰)车身部件有限责任公司现场

让基层单位领导走上了讲台


▲ 参训人员参观冲压车间





现场参观学习


在工作人员的带领下,东风实业公司党委书记吕萃华、总经理助理张永正,以及来自东风实业两级单位43名高管、合资公司派驻员以及现场管理和项目管理分管领导,一同参观了车身部件公司实验室、冲压车间、焊接车间以及仓库。


▲ 参训人员参观焊接车间


本次培训主要围绕现场管理项目管理展开。

每到一处,参训人员认真听取介绍,并针对现场管理细节进行交流互动。


▲ 参训人员参观实验室


东风实业有限公司党委书记吕萃华参观现场



座谈与交流


在经验分享环节

车身部件公司党委书记 张波

车身部件公司副总经理 张锋

分别围绕项目管理、信息化

进行经验分享


▲ 车身部件公司党委书记张波分享项目管理经验


张波分析了车身部件公司存在资源分配不合理的情况,强调资金应更多地倾向生产、技术部门,而不是管理部门。

他从组织架构、体系建设以及人才队伍建设等方面分享项目管理经验,并指出要用项目管理的工具,使工作标准化,以适应不确定的外部环境和任务多、产品多的企业现状,避免工作中出现混乱无序。


▲ 车身部件公司副总经理张锋分享现场管理、信息化建设经验


在总结现场管理经验时,张锋回顾了车身部件公司现场管理的改进历程,如何从最早日产诊断的现场管理评分只有0.13分,逐步改善,到后来2.8分以上。

张锋介绍了几项重点经验,即完善工作机制、建立健全管理制度以及“校企联合”等,并分享了车身部件公司信息化建设的心得体会。


实业公司人力资源部副部长罗利军主持培训


东风实业公司人力资源部副部长罗利军介绍,本次培训内容是现场管理和项目管理,对于这类实践性很强的管理培训,希望用这种方式,把课堂搬进车间、现场,让理论更好地联系实际。


▲ 参训人员听取经验分享


罗利军说,在公司组织的年度现场管理诊断评价打分中,车身部件公司名列第一,在项目管理方面也有自己独到的做法,因此本次培训选择在这家公司进行,希望各单位能够借鉴吸收好的经验,今后还会继续组织类似的现场培训。



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东实汽车科技集团股份有限公司(简称东实股份)是一家从事汽车零部件研发、制造与销售的大型集团公司,先后获得“全国百家优秀汽车零部件供应商”“湖北省经济建设领军企业”等称号。
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