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培训快报 | 2023宝利新人训

培训快报 | 2023宝利新人训 宝利国际
2023-05-18
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2023年新人训


WELCOME TO BAOLI


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2023年5月6日 晴 



 4月21日下午,人力行政部组织了宝利2023年《新人训》。人力行政部和审计部为大家介绍了,公司发展历程、核心价值观及各项制度规范,沥青事业部杨婧瑜和航空事业部叶涵菁还为新来的小伙伴们深入介绍了公司业务~希望新来的小伙伴们都可以更好的融入公司~


PART.01


公司介绍



   2002年江阴宝利沥青有限公司成立,经过21年的累计沉淀,目前沥青改性沥青年产能不低于60万吨,重交沥青不低于100万吨。航空板块直升机销售与租赁及航材贸易等业务量也在持续提升。



 PART.02





企业文化



宝利的企业文化:

平等、诚信、敏捷、尊重


由此衍生以下出四个板块,每个板块各自有对应的个人、团队、组织要求:


开放包容

个人--不臆想  不矫情  平常心  平等心

团队--打破部门壁垒  信息共享  允许犯错

组织--直面内外部挑战  拥抱变化


务实当担

个人--责任为重  诚实守信

团队--明确目标 快速执行 及时纠偏

组织--脚踏实地 讨论方案 寻求资源


简单高效

个人--找有效的方法  做正确的事

团队--避免内耗  以创造价值为先

组织--营造简单的企业氛围  聚焦目标


协作共赢

个人--积极沟通 多探讨问题 少讨论动机

团队--各司其职 相互成就

组织--共同进步 实现共赢



PART.03



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FIRST

SHARING


石油沥青小知识



1、沥青的型号是按什么区分的?

      沥青的型号是按针入度区分,针入度是指以标准针在一定的荷重、时间及温度条件下垂直穿入沥青试样的深度来表示,单位为1/mm。针入度越小表明沥青越稠硬。

      现在市场使用较多的是70#和90#沥青哦~


2、目前沥青市场趋势是怎样的?

    现在国内沥青品质约来约好,自2017年以来国内沥青进口量每年都在下降,出口量也越来越多。

     沥青在道路上的使用方向也从公路新建,公路等级提升转像公路养护。


用航空小知识



1、什么是通用航空?

      航空主要分成商业运输、军用航空、通用航空三大类。平时我们见到的警方巡逻的直升机,农林喷洒的直升机,跳伞等娱乐项目的飞机,甚至热气球都属于通用航空哦~


2、我们宝利航空的业务有哪些?

① 航空销售:

      全新直升机销售;二手直升机销售;俄系直升机航材销售。

② 航空租赁:

      经营性租赁:零首付,低门槛,航空器产权属于出租人;

      融资性租赁:公司作协助客户挑选心仪的航空器,客户分期付款,并最终拥有航空器产权;

      售后回租:航空器评估后,客户通过支付租金的方式回购航空器,飞机产权属于承租人。

③ 航空运营服务:

      维修人员劳务输出;工装设备租借服务;定期检查和更换主要部件服务;俄式直升机机组人员培训;俄式直升机维修

④ 其他航空服务:

      通航公司业务撮合;手册翻译支援,AD、SB评估,工作单卡编写;直升机状况评估;二手机残值处置;通用航空企业资产盘活等。



 PART.04

This is my first sharing.


公司规章制度


1、公司三级嘉奖的行为有哪些?

1)发现工作场所安全隐患并提出建设性意见者。

2)乐于传授他人技能,为他人做出积极的表率,或能有效推动团队绩效者。

3)维护公司的规章制度,对各种违纪行为敢于制止、批评者。

4)品行优良,技术超群,工作认真,恪尽职守并带来卓越成果者。

5)维护公司形象,做出对公司或社会有益的行为,因个人行为受到社会赞同和舆论表扬,并具有事实证明者。

6)在公司、社会见义勇为,与各种违法违纪、不良现象斗争有显著成绩者。

7)以公司名义参加社会活动,获得良好名次或奖项的。

8)其他值得全体员工学习的先进事迹或者有其他业绩,足以为公司楷模的。


2、公司三级惩处的行为有哪些?
1)上班期间擅自离岗或经常串岗或干私活,经上级主管或相关职能管理部门指正后不改者。
2)生产现场未按着装规定着装,经上级主管或相关职能管理部门指正后不改者。
3)在工作区域且上班时间内从事与工作无关的活动(玩扑克、打游戏等,不含公司组织的文体活动)。
4)未经公司许可,接待外部人员进入公司生产现场参观、访问者。
5)员工或家属在工作场所扰乱生产、办公秩序者。
6)在公司、部门中传播负能量或散布谣言,威胁、恐吓、侮辱、造谣中伤同事或客户者,经上级主管或相关职能管理部门指正后不改者。
7)消极怠工或无正当理由不接受上级主管分配的工作任务,经上级主管或相关职能管理部门指正后不改者。
8)在日常业务活动、工作报告或报表中,伪造或虚报相关数据信息但未造成经济损失者。
9)班前、班中饮酒,酒后上岗者(适用于工厂生产员工)。
10)其他违反安全生产规定行为者。

    更多公司规章制度请参照员工手册及OA制度公告。



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