大数跨境

匠心筑梦 聚力共赢(二)

匠心筑梦 聚力共赢(二) 浩通集团
2025-10-29
2

2025

第三季度优秀员工




在浩通集团2025年 “第三季度优秀员工” 评选活动中,八位表现优秀的员工脱颖而出。他们在各自岗位上发光发热,用实际行动诠释着敬业精神与专业素养。从今天起,我们将分两期为大家逐一展示这些员工的先进事迹,希望全体员工能以他们为榜样,一起为浩通铸就更坚实的发展基石,共创更辉煌的未来!

本期,我们分享 “攻坚克难奖”得主郭晓、“最佳创新奖”得主吴兢尧、石姣以及“最佳新人奖”石沁的先进事迹。






01

攻坚克难奖

株洲分公司--郭晓

他全面统筹株洲分公司物流调度与安全管理工作。面对严峻的经济形势,率先突破传统模式,通过建立多平台比价机制和动态优化运输线路,全年高效完成146趟次跨省干线运输,精准覆盖株洲至上海广州深圳等6条核心线路。9月成功签约可靠运输平台,实现单趟次降本300-500元。在因病住院的特殊时期,仍坚持远程办公,确保物流调度24小时不间断,以行动诠释了新时代的敬业精神。作为安全员,严格落实每日车辆检查制度,全年发现并处置多起安全隐患,确保株洲分公司4台运输车辆安全运营零事故。





02

最佳创新奖

吴兢尧.jpg

教育咨询公司--吴兢尧

服务实践方面,她创新推出AEO认证"双轨辅导模式",通过"标准化模板+个性化诊断"相结合的方式,成功辅导多家企业顺利通过认证,形成可复制推广的行业标杆案例。在专业沉淀方面,面对中美贸易摩擦的特殊背景,她创新提出原产地筹划破局方案,完成《原产地筹划破局探索》典型案例,为行业提供合规新思路;同时积极参与关务教材修订工作,将最新政策与实战案例融入教材内容,有力推动关务专业人才培养。此外,她还提出"好通关"小程序优化方案,通过升级专家智库和课程管理模块,以数字化手段为关务行业发展赋能,显著提升平台的用户体验和服务效能。这些创新实践形成了从服务模式到专业建设再到技术赋能的完整价值链条。





03

最佳创新奖

石姣.jpg

运营中心关务管理部--石姣

作为运营中心关务管理部报关员,她始终以高标准严格要求自己,在空运进出口业务清关,以及综合保税区涉及的保税加工、保税物流等业务方面拥有多年丰富经验。历经关务领域深耕,她积累了扎实的报关专业能力,以高效、规范的服务有力保障部门业务的顺畅运转。面对公司全员营销的号召,她勇于突破专业壁垒,积极整合多方资源,克服多重挑战,成功开拓多项新业务并实现关键突破。她先后完成我公司“二线入区设备解除监管”“保税研发”“区内货物简单加工”及“四类措施商品在保税区之间流转”等类型的首次清关业务,展现出优秀的业务拓展与执行能力。





04

最佳新人奖

石沁.jpg

供应链公司--石沁

自2024年12月入职以来,她以高效的执行力和专业能力,全面投入马栏山对外文化贸易综合服务中心工作。在政府和企业服务方面,她驻点期间高质量完成各类材料撰写,每周编发《文化贸易周报》,累计发布资讯55次、信息330余条,覆盖数千企业人群并成功引流咨询。同时,她组织两项国家级文化贸易荣誉申报,高效对接40余家企业,助力我省入选数量位列全国及中部前列。在宣传赋能方面,她积极在各省级平台和会议活动宣传中心文化贸易服务工作实效,并承担多项对外活动主持和总结工作,显著提升中心服务触及度和认知度。在团队学习方面,她主动整理47项核心资料建立云端学习库,促进团队资源共享,快速拓展文化贸易知识面。






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致力于外向型经济构筑全链条服务,打造最具影响力的数智物贸一体综合服务平台。
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