倾听好故事丨青春就是用力的奔跑

11月20日22点，动车组空调自主修的电气厂房一楼，此刻人影如梭。分厂年轻的员工们身着防护服、头戴安全帽，正紧张地按照要求清洗着CRH380A-2720空调机组。年轻人是活泼好动的，可此时，分厂经营室主任兰萌手持资料板、眼睛盯着正在作业的员工。他是如此的专注，为了获取动车空调机组检修定额的第一手资料，为了定额的准确性，清楚的记录着辅助时间、实动时间，为后续动车组空调机组批量检修劳动力平衡及定额修订记录基础资料。

CRH380A-2720是分厂完全自主检修的第一台空调机组，对分厂形成和具备动车组部件检修能力有着深远的影响。从该项目刚开始，兰萌就作为分厂动车组部件检修人力资源经理，从对标武汉维保中心人员配置、组织两批次人员分别前往武汉维保中心随岗培训、实施开工前人员培训及上岗证办理等工作着手，有效为动车组空调机组入修前人力资源提供保障，保证分厂首组动车空调机组自主修目标达成。

作为分厂经营室主任，兰萌在今年劳动效能提升、提质增效、精益生产、班组建设、人才育成等方面贡献突出。通过多能工培养、人力资源平衡，分厂劳动效能提升4.15%；通过参与制定分厂电器部件深度修、选修方案，组织分派高级技能人员进行检修，对分厂原来更新的部分电器元件、配件实施专项修，截止目前累计实现成本节约60万元。通过层层分解精益指标、紧紧压实指标兑现，分厂空调机组精益流水线成效凸显；通过实施班组长培养计划、夯实班组长基础管理能力，2名班组长入围中国机械工业企业管理协会“红旗杯”班组长管理技能大赛复赛；通过组织各项技能比武大赛、紧盯人才培养计划兑现，全年新培养“成都工匠”3名、“香城工匠”5名、公司级“核心人才”3名、公司“精益骨干”3名、工程师3名、技师、高级工12人、多能工8名、分厂级精益标杆6名。同时作为分厂青年员工的优秀代表，兰萌组织团支部青年员工开展各项服务于生产一线的主题活动，助力分厂全年各项目标的达成。