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欣创公司中层管理人员公开竞聘流程说明公告
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欣创公司中层管理人员公开竞聘流程说明公告

欣创公司中层管理人员公开竞聘流程说明公告 大气事业部
2020-07-05
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     根据公司治理体系和治理能力提升工作总体安排，中层管理人员竞聘报名工作已经结束，现将后续竞聘测评内容、流程、标准及时间安排公告如下：

01

竞聘流程及内容
       1、公司竞聘领导小组对报名竞聘人员进行资格审查；
      2、竞聘报告分析测评：公司组成竞聘评价专家小组（成员为上级部门、公司领导和外聘专家）针对竞聘报告，对竞聘者进行测评；
      3、公开面试测评：各面试小组评委5-7人，含外部评委。面试安排公司（含分、子公司）领导、党员骨干、一线职工及青年职工代表列席、参与监督，其中随机安排两名党员代表负责得分统计。
      4、公司竞聘领导小组根据面试测评结果、参考专家小组测评结果，对应每个岗位提出不超过2名拟任候选人，报公司党委研究。（发布拟任公示时，一并公布每位竞聘者面试测评和专家组测评得分）



02

时间安排
1、计划财务部、综合管理部专家测评和面试程序于7月中旬完成；
      2、运营中心、工程技术中心专家测评和面试程序于7月下旬至8月上旬完成。


03

中层管理人员报名竞聘人选名单

04

竞聘报告

一、计划财务部商务总监


二、计划财务部副经理


三、综合管理部副经理



四、综合管理部安全总监


五、工程技术中心副经理


六、工程技术中心技术总监


七、运营中心经营副经理


八、运营中心销售副经理


九、运营中心运行总监


【声明】内容源于网络
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传递各级节能环保政策信息，推送宣传本公司节能环保领域的典型人、事和先进经验，推介本公司的商务信息。
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