新时代“浙江工匠”培育工程项目是浙江省委、省政府面向高技能人才设立的培养支持项目，主要从全省经济发展主导产业、重点产业和具有较高技术技能水平的一线产业工人中遴选产生。
日前，2023年“浙江工匠”培养项目人员名单出炉，浙江建工所属工程研究院的尹继刚成功入选！
作为一名95后的青年建筑人，尹继刚长期好学肯钻研，在工作实践中积累起丰富的现场经验，练就了过硬基本功，深耕BIM建筑领域，发挥着前方施工的“幕后大脑”作用，利用BIM技术服务支撑集团20余个重点重大项目，涵盖杭州国家版本馆、之江文化中心、始版桥未来社区等。他始终秉持着工匠精神，以精益求精的务实作风，先后获评“浙江工匠”“浙江金蓝领”“浙江建设工匠”“浙江青年工匠”等荣誉称号，获得国家专利4项，斩获浙江省建筑信息模型（BIM）工程师技能大赛土建专业组第一名的好成绩，获得中国建筑业协会第七届建设工程BIM大赛一等奖等20余项国家、省市级BIM竞赛荣誉。
作为BIM工作室领衔人，他带领团队成员积极学习研究新设备、新工艺，并综合BIM技术，不断改进施工工法为工程提益增值，累计制作完成一百多万平方米的建筑模型。他立足项目实践，形成了基于三维扫描的BIM精装修深化设计、面向投标与施工阶段的项目现场数字化等技术，大大节约了施工工期和建设成本，提升了施工质量。
薪火相传、携手筑梦。尹继刚认真做好传帮带技术传承工作，以企业内训师和工匠宣讲员的身份，深入项目、车间、院校等，组织开展培训40余场次，累计受训900余人次。在他悉心教导下，他的徒弟张乐洋和周伟强在2023年建筑信息模型技能竞赛中分获省、市一等奖，分别被授予“浙江金蓝领”和“杭州市技术能手”称号。
近年来，浙江建工已先后培育出省级工匠20名。浙江建工将继续秉持“人才是第一资源”的理念，持续弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神，聚力打造高素质人才队伍，扎实推进“三支队伍”建设。
