10月17日，宁波建工集团第一期总承包项目经理培训班开班典礼暨“风雨同舟，携手同行”皮划艇素质拓展活动在东钱湖畔举办。应邀出席的领导和嘉宾有：集团公司党委书记、董事长陈静，党委副书记、总经理熊昱栋，副总经理、工会主席李科杰，副总经理高尚，总工程师兼工程技术研究院院长李水明，财务总监林文广，总经理助理兼工程技术研究院常务副院长管小军，总经理助理施达、副总工程师徐岳勤，第一公司经理张翔、第三公司经理陶泳、第六公司经理杨向楚、第九公司经理朱国军、市政工程公司经理王海波、设备安装分公司经理丁晔、钢结构工程分公司经理张永勇。
开班典礼上，集团公司总工程师兼工程技术研究院院长李水明介绍道：开办本次培训班的目的，旨在通过系统的项目经理培训，交流和推广先进的项目管理经验，熟知项目管理制度流程，规范项目管理行为，提高效益，防控风险。并就选拔时学员暴露的“理论基础薄弱，欠缺成本、合约、财务意识，对行业新政策、法律文件学习程度不够”等问题，提出了针对性地培训要求，希望学员们在下一阶段的培训中加以改进。
之后，来自钢结构工程分公司的项目经理林伟代表10位学员作表态发言，第九公司经理朱国军代表分公司发言，并介绍了第九公司培养总承包项目经理的举措。
集团公司总经理熊昱栋代表党委经营班子向入选的第一期学员表示祝贺，并对学员们提出两点希望：第一要牢记初心使命，体现责任担当。希望学员们能在项目团队起到引领作用，体现价值；第二要高标准严要求，努力提升自我。要多学习，多体会、提悟，要和公司内外优秀项目经理多交流学习，知道行业发展趋势，把握企业下一步发展的脉搏，要在集团装配式工业化、新业态发展、各专业协同管理上有所作为。同时，熊总对本次培训班的组织方工程技术研究院提出两点要求：一是要多和宁波、浙江乃至全国的企业多学习，形式上不仅限课堂学习，要加入项目实践；二是要多听取学员的意见，根据学员的需求，组织社会老师和内部专家互动学习。
之后，集团高层领导向学员们颁发了录取通知书，并合影留念。
最后，陈静董事长表达了集团公司培养总承包项目经理的决心和要求，指出本次培训班的选拔对象是愿意学习，有学习能力的，具备培养价值的项目经理。并表达了她对学习的看法：学习应该从身边学，向自己学，向同行学，向对手学，要打破学习的认知界限。最后她希望各位学员，珍惜学习机会，努力做到勇于实践、勤于思考，在思考中成熟，在实践中创新，成为宁波建工的栋梁之才。
开班典礼后，是领导与学员互动环节。通过一堂《管理七巧板》管理训练课程，模拟了企业中不同部门或者各个分支机构，通过团队完成一系列复杂的任务的过程，考验了学员对目标的认知与对任务的解读能力，最后引申出个人或者团队之间要学会团队合作，信息共享，合理资源配置，具备领导意识，创新观念，高效思维，科学决策，这样才能事半功倍，最终达成“双赢”。2个小时的课程里，学员与领导积极互动，踊跃发言，分享各自对本次课程的感悟，整个培训过程欢声笑语、掌声不断，取得了良好效果。
下午，全体学员、受邀分公司经理及工程技术研究院部分人员来到东钱湖皮划艇基地参加团建。
在基地专业教练指导下，学员们穿好救生衣，做好安全防护措施，在接受划艇手法、操作安全注意事项等方面的培训之后，逐一乘艇下水。虽然参加本次团建的成员多数是初次尝试，但他们很快掌握了划艇技巧，在教练的带领下，大家乘风破浪、扬帆起航，湖面上一派欢快热闹的景象。
本次皮划艇团建活动让大家得到了全身心的放松，团队凝聚力也再一次得到提升。最后，活动在大家齐声喊出的“风雨同舟、携手同行”主题口号中圆满结束。
