情况通报
( 2016 ) 69号
河南神州精工制造股份有限公司 时间：二〇一六年八月二十五日
关于规范公司微信工作群的通知
公司各单位：
随着微信的普及，微信群以其建立方便、使用简单等特点，已经被普遍地用于日常交往和信息沟通，也被越来越多地用于工作交流和信息传递。为了使微信群在促进工作开展、信息共享和效率提升方面发挥更大的作用，现对神州公司微信工作群做出以下规范要求：
1、公司员工需根据上级领导的要求或者得到上级领导的许可之后，建立微信工作群。
2、《神州人》为公司级的微信工作群，公司高层、管理人员必须加入，积极鼓励员工加入。综合部负责该群从建立、到维护、解散的全过程管理，保证微信群的健康、有效运行，避免重要信息和数据泄露。如有严重违规的行为，可以给予必要的处罚。
3、《神州人》微信工作群实行实名制。各部门经理为第一责任人，负责落实实名制工作，（高层以下人员格式要求XX部XXX）9月5日前完成。
4、群成员不得随意邀请无关人员入群，不得在微信群里发布负面消息和未经证实的小道消息，不得在微信群里发布广告、拉票、不良信息等与工作内容无关的信息。
5、群里发布的重要信息和数据一律不准外泄。如有违反，按规定考核，给公司造成重大损失的，将依法追究法律责任。
6、在微信工作群里发的通知视为正式通知，领导在微信工作群里的批复和指示视同工作流中的正式批示，责任人必须按要求高标准执行。
7、对于在微信工作群中反应的问题、布置的任务以及需要协同的工作，如果责任人没有提出异议，必须在收到之后第一时间解决，并及时反馈处理结果。
河南神州精工制造股份有限公司
二〇一六年八月二十五日