2月10日，公司召开一届五次职代会暨2023年工作会，传达中国稀土集团2023年度工作会议精神，总结2022年工作，分析形势、明确目标，对公司2023年各项任务进行统筹部署，号召全体干部员工统一思想、凝聚共识、团结一致、攻坚克难，为全面完成全年生产经营目标、巩固和实现稀土产业在长三角的高质量发展而团结奋斗。公司领导姚栋伟、刘长河、郭朝阳、庞旭勤出席会议。会议由纪委书记、工会主席郭朝阳主持。
公司党委书记、董事长姚栋伟作题为《保生存 保饭碗 保番号 多创效 提形象 降负债》的讲话。
姚栋伟同与会代表分享了全国南方矿分离厂的基本概况，并从“我们在哪里”“我们要去哪里”“我们如何到那里”三个角度分析研判公司面临形势及发展方向。
姚栋伟指出，未来是机遇与挑战并存、荣耀与艰辛同在，公司全体干部员工要深入学习贯彻落实党的二十大精神，深刻把握“两个确立”，自觉践行“两个维护”、增强“四个意识”、坚定“四个自信”，立足融合整合新阶段，以 “拼”的劲头、“闯”的干劲，背负“责”的担当，干出“新”的成效。
姚栋伟强调，要通过分析形势，找准方向，制定措施，坚定信心，为巩固和实现稀土产业在长三角的高质量发展而团结奋斗，以实际行动贡献江苏稀土力量、展示江苏稀土作为。一是团结一致、凝聚一心、背水一战；二是守正创新、改变自我、影响他人；三是大胆启用新人、接纳新人，革命工作才能后继有人。
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副总经理刘长河传达中国稀土集团2023年工作会议精神
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财务总监庞旭勤作题为《夯实基础 巩固成效 深化改革 加快发展 为全面完成全年生产经营目标任务而团结奋斗》的工作报告。
埋头苦干
奋勇前进
报告指出，2022年，公司上下紧紧围绕党建“十个坚持”、生产经营“十个强化”工作举措，以“强党建、谋发展、重环保、优队伍、塑业风、防风险”为目标，牢记嘱托、勇担使命，破解原材料短缺难题，化解历史遗留问题，处置盘活低效资产，顺利完成全年生产经营目标任务，为党的二十大胜利召开交出了一份满意答卷：
会议强调，过去一年，是极不平凡的一年。面对严峻复杂的市场环境和持续反复的疫情形势，公司上下凝心聚力、克难攻坚，各工作团队主动作为，开拓进取，公司生产经营业绩再上新台阶，存量资产质量得到明显提升，“两常”高效经营迈出坚实步伐，安全环保、现场管理和党的建设等各项管理基础持续巩固提升，为后续经营轻装上阵，为后续发展积蓄力量。
报告指出，2023年工作总体要求是：以党建为引领，以科技创新、价值创造为核心，以经营好“两常”为抓手，持续优化公司资产质量；提升公司基础管理水平，优化公司生存质量，巩固建设好集团在长三角经济发达地区的稀土产业基地。
2023年重点做好六个方面工作
（一）以营销采购为龙头，强化价值创造导向，实现营销创效。
（二）以稳产保产为基础，强化科技创新保障，实现高效经营。
（三）以现场整治为重点，强化安全环保隐患治理，促进管理再提升。
（四）以深化改革为抓手，优化机构设置和业务流程，增强公司发展后劲。
（五）以守住阵地为根本，优化周边环境，拓展生存空间。
（六）以企业党建为灵魂，强化双向融合，助推高质量发展。
纪委书记、工会主席郭朝阳作题为《务实创新 融入中心 凝心聚力 为公司生产经营再创新业绩而团结奋斗》的工会工作报告，从七个方面对2022年工作进行总结，并从七个方面对2023年工会工作进行部署。
2022年工会主要工作回顾
（一）加强民主管理，依法保障职工权益
（二）开展竞赛活动，助推基础管理提升
（三）征集合理化建议，助力提质降本增效
（四）抓好先模宣传和选树工作，持续弘扬劳模工匠精神
（五）推进文化阵地建设，营造积极向上工作氛围
（六）推动青年群团工作，凝聚青春奋进力量
（七）关心关爱员工，维护企业和谐稳定
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常州稀土党支部书记、总经理朱亚清作交流分享
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与会代表分组讨论并审议通过了公司工作报告和工会工作报告
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会上宣读了总经理特别奖、年度先进集体和个人、工会先进个人等荣誉，并对部分集体荣誉进行了现场表彰。
现场表彰
现场表彰
郭朝阳就贯彻好会议精神提出三点意见：
一、准确把握会议精神。各企业、部门要组织全体干部职工认真传达学习，把广大干部职工的思想统一到中国稀土集团和公司的各项部署上来。
二、狠抓贯彻落实。公司办公室要迅速完成工作报告任务分解，将各项任务细化为年度重点工作，做到目标清晰、任务明确、责任落实、措施得力。
三、细化年度考核，提高工作效率。各职能部门要进一步规范和优化管理流程，聚焦重点工作，细化考核指标，确保会议精神落地见效。
会议采用“现场+视频”方式召开，本部各部门负责人、所属企业主要负责人、职工代表、列席代表现场参会；常州、阜宁等地部分职工代表和列席代表以视频形式参会。
2月9日，公司开展2022年度领导班子和领导人员综合考评会。集团公司人力资源部（党委组织部、人民武装部）副总经理（副部长）宁斌、副处长张坤参加了此次考评会。公司党委书记、董事长姚栋伟主持会议，并代表领导班子述职，其他班子成员分别进行个人述职。本部各部门负责人、所属企业班子成员和员工群众代表进行了现场测评打分。
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图文 | 田钰 赵梦楠
编辑 | 赵梦楠
审核 | 胡 彦
