近期,陕外集团《管控纲要》的发布在集团系统广大干部职工中引起了广泛的热议。为深入学习集团《管控纲要》,充分理解《管控纲要》的内涵意义,尽快适应集团新的管控模式和管理方法,扎实推动“二次创业”,集团微信公众号开设“学习《管控纲要》大家谈”主题宣传专栏。
陕外集团进出口公司
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进出口公司党委委员、纪委书记 谢娜
近期陕外集团下发了《集团公司管控纲要(试行)》,明确了集团公司“管什么、谁来管、管多深、怎么管”四个核心问题,为子公司合规管理运行提供了根本遵循。
作为子企业领导班子成员,要提高政治站位,带头研读、深学深悟《管控纲要》,将个人思想与集团要求统一起来,切实做到学懂弄透。要注重宣传引导,从严做好“外向、包容、务实、高效”企业文化落地工作,提升全员文化认同度。要做到知行合一,切实用集团《管控纲要》检验公司每一项流程制度,找出制度漏洞、流程缺陷,制定整改台账,细化工作举措,逐项抓好整改,确保全面贯彻、落地生根。
02
进出口公司纪检监察室副主任 冯天来
近期,集团公司印发了《管控纲要》,整个文件框架完整、内容全面、要求细致,对子企业党的建设、法人治理结构、纪检监察等方面工作进行了明确约定。《管控纲要》的颁布为有效指导工作、提高管理水平提供了根本遵循和行动指南。
作为基层纪检监察部门负责人,要以《纲要》为引导,把学习贯彻作为主题主线,全面落实到日常工作中,一是对照要求,结合工作实际逐句分析,做到学深悟透;二是要把学习贯彻《管控纲要》纳入监督范围,采取“四不两直”方式,深入各部门、各单位了解落实情况;三是对于贯彻落实较好的单位,在公司范围内进行表扬。
03
进出口公司党政办公室 赵征
近期,通过对集团《管控纲要》的学习,使我更加认识到贯彻执行《管控纲要》的重要性和紧迫性。在《纲要》指导下明确管理主体的权责边界,企业运营才能做到合理化、规划化、制度化。
作为党政办工作人员,在工作中要认真解读,深入落实《纲要》内容,优化工作流程,履行部门职责,做到对上报备不遗漏,对下管控不疏忽。把主动沟通作为工作和管理的良好习惯,切实提升党建工作效能,实现扎实推进行政管理,在规范管理中提升业务和服务能力,在强基固本中激发企业活力,助力集团“二次创业”。
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内容来源|进出口公司
文章编辑|集团党委宣传部

