公司圆满完成2025年省级安全文化示范企业创建评审工作

评审期间，专家组先后深入公司本部、试验管理与培训中心及玉湖光伏电站等一线场站，实地查看仿真实操培训室、VR安全体验馆、生产作业现场等关键区域，详细了解安全理念宣贯、安全设施标准化建设、应急处置流程落实等情况。

评审会上，公司总经理、党委副书记旺曙光详细介绍创建工作情况。自启动创建工作以来，公司始终坚持“生命至上，安全第一”安全文化理念，构建了“从根本上消除隐患，从根本上解决问题”的核心价值观。通过全员参与提炼安全理念、修订制度注入文化基因、创新VR培训与技能竞赛等载体、建立“安全改进小组”与激励机制等一系列举措，实现了安全绩效、职工素养与管理水平的全面提升。

评审专家组对公司安全文化建设工作给予充分肯定，认为公司创建工作组织有力、特色鲜明、成效显著，一是顶层设计扎实，将安全文化纳入企业发展战略，形成了全员共建的良好格局；二是落地举措务实，结合新能源公司点多面广、小远散等特点，打造了适配性强的安全文化载体；三是成效亮点突出，通过文化引领实现事故率大幅下降、隐患整改率100%，为新能源行业安全文化建设提供了可复制的实践经验。同时，专家组也对后续工作提出了优化建议。

旺曙光代表公司作表态发言，他表示，公司将以此次评审为契机，认真落实专家组意见，持续深化安全文化建设，一是进一步完善安全文化长效机制，推动文化建设与制度执行深度融合；二是创新数字化传播载体，扩大安全文化渗透广度与深度；三是强化全员安全素养提升，以文化软实力筑牢安全生产硬防线，全力打造本质安全型新能源企业，为江西省新能源产业安全高质量发展贡献更大力量。