为认真落实公司《技能评级管理规定》（蒙力煤字[2022]42号）文件要求，提升一线技术工人待遇。9月23日至24日，力量煤业举行了第四批煤矿维修工技能评级暨技术比武活动。
出席本次活动领导有力量煤业总经理李运成（兼任测评组长）、力量煤业人力资源部经理、党支部书记段鹏飞、大饭铺煤矿机电副矿长郭洪亮（兼任测评副组长），以及评委专家和参赛选手。
23日-24上午，组织煤矿维修工开展了理论知识竞赛考试，共36人参加。
23日-24下午，组织煤矿维修工实操竞赛，共36人参加，竞赛分为四组进行比赛。实操为《取断丝》和《轴承拆装》两个项目，分值各占50%，实操环节有工器具准备、着装标准、安全确认、操作流程等操作环节。
为严格技能评级暨技术比武评分管理，测评组设立了专职评委和流动评委。活动结束后，测评组成员逐一汇报每位参赛者实际得分及存在问题情况，经测评组评委一致确认后，得出最终分值，确保了评分公平公正。
本次技能评级均为一线生产技术工人，各选手参与技能评级暨技术比武活动热情高，准备较为充足，各评委专家评分公平公正，严格评判。通过竞赛活动将提高一线技术工人待遇，加快培养技术型、复合型、攻坚性技术队伍，激励更多工人“钻研技术、争当工匠”的动力，为公司安全生产提供强有力的技术保障。