3月11日，组织优才人员开展《团队建设》培训。
3月17日、27日，分别组织开展培训、行政及后勤工作流程标准化培训。
3月19日，组织煤矿、选煤厂副科级及专业技术岗人员开展《安全生产管理》培训。
3月25日，组织开展《证据流程》法律知识培训。
3月26日，组织开展《政策法规及检查重点》培训。
3月28日，组织新入职员工进行入职培训。
3月31日，组织选煤厂电工开展《变频器的接线与应用》分工种培训。
3月5日，选煤厂组织《采样操作与维护》实操培训。
3月27日，机运队组织《副井主提升机保护试验》实操培训。
3月27日，人力行政中心组织《茶艺》实操培训。
3月20日，通风科组织《CCHZ1000型粉尘浓度测量仪的使用》实操培训。
3月25日，综掘队组织《支护工操作流程及注意事项》实操培训。
3月29日，综采队组织《绞车安全技术操作》实操培训。
3月1日，组织《果树修剪标准、方法及安全操作》实操培训。
3月15日，组织《保育舍刷圈操作》实操培训。
3月24日，组织《样品采集处理及运输方法》实操培训。
3月7日、14日、21日、28日公司各部门开展了周五理论培训。
实操培训达标率97%
优秀率5%。
综掘队
（21人）
中华人民共和国特种作业操作证（煤矿安全作业）、煤矿企业其他从业人员安全培训合格证明（掘支作业、提升运输作业、机械维修作业、煤矿班组长）、煤矿智能化安全技术人员
