【践行先锋文化】支部共建聚合力 同心共融解难题

2022年，卡车厂继续创新党建融入生产经营模式，提升党建促经营效果，开展“卡车先锋行 共建解难题”联合共建攻关活动，全厂上下积极践行，氛围浓厚。近日，装备技术室和涂装车间再次携手共建，融合业务优势，弥补短板不足，党建促经营活动成果丰硕，为生产提供了有力支撑。

2022年虎年春节后，涂装车间产能逐渐释放，生产用的转运台车被试验车占用，出现了生产转运台车不足问题，即将影响生产节拍。经沟通协调拟报废处理这批试验车。由于涂装车间能实施此项作业的专业焊工少，每天只能处理完成一台份。装备技术室党支部深入车间服务，了解到涂装车间这一困难，主动伸出援手，快速反应，立即组织大修队党员骨干，投入到这批驾驶室试验车的报废处理工作中，每天处理能力提升5~6倍，极大缓解了涂装车间转运台车不足的难题，为生产提供了保障。

支部共建是推动党建和经营工作共同提高、相互促进的有力举措。后续，卡车厂将继续探索支部共建的常态化、长效化机制，不断探索新运行机制、创新活动形式、丰富活动内容，凝聚合力，加强交流，优势互补，成果共享，实现卡车厂各项经营工作的有效提升，以高质量党建促进卡车厂高质量发展。