王浩深入解放职工技术协会整车装调专委会调研

在备件维修攻关队阵地，卡车厂技能师团队介绍了备件维修攻关成果。2025年，团队设立17项攻关课题，预计降本180万元，目前，已完成7项，节创维修成本20余万元。卡车厂厂长申强汇报了备件维修攻关队（卡车厂匠心工作室）的创建背景、目标任务及运行机制。与会人员实地参观了工作室的实践成果，深入了解其技术攻关与创新模式。

解放公司党群工作部部长李日升向卡车厂装备技术室授予备件维修攻关队队旗，标志着攻关队正式成立。王浩与吉林大学范尊强教授共同为卡车厂匠心工作室阵地揭牌，为技术人才培养和创新实践提供了坚实的平台。

与会领导分别发表讲话，对备件维修攻关队和匠心工作室的成立表示祝贺，并强调技术攻关与人才培养对企业发展的重要性。王浩充分肯定了卡车厂匠心工作室校企合作的创新模式，强调新时代下技协要发挥更大作用。他提出三点要求：要加强学习，攻克技术难题，掌握核心技术，落实总书记要求；要解决市场难题，提升质量管控，减少损失，增强品牌竞争力；要强化技协平台作用，整合劳模工匠、技术人员和高校专家资源，推动产学研深度融合，助力企业高质量发展。他勉励团队巩固成果，深化探索，让技协在一线扎根，为企业创造更大价值。

随后，与会人员移步至长春市汽车装调师徒工作间（卡车厂吕焦创新工作室），围绕整车装调专委会工作展开深入研讨。王浩听取了解放职工技术协会整车装调专委会主任张国强，副主任吕焦、刘延会就“技协走一线”服务站问题解决推进情况、专委会工作进展及生产一线助力服务一线工作推进情况的专项汇报。在座谈交流环节，与会代表就专委会建设、会员发展及技协未来规划建言献策，气氛热烈。王浩认真聆听并逐一做出回复，确保建议与诉求落地有声。

王浩在总结讲话中指出，解放职工技术协会成立已两月有余，机制与成员意识逐渐成熟，在服务现场和市场上已初见成效。未来，协会应深化协同协作，充分发挥横向纽带作用，发扬闭环成事风气，推动一线问题高效解决。同时，借鉴“两参一改三结合”传统，激活全员，推动全员创新、全员宣传、全员营销。