安泰环境组织开展“八五”普法宣讲以及职能管理部门制度建设风险识别培训

本次培训，由安泰环境合规风控部组织开展，向大家介绍了“八五”规划的背景，并从指导思想、主要目标、工作原则角度为大家普及了“八五”规划的总体要求以及实施原则，围绕制度、制度建设的定义和分类以及关键要素，阐述了制度建设的理论要求，并从实务层面梳理了11个制度建设过程中容易遇到的风险识别问题。结束之后向各部门发放了相关课件以方便各部门内控专员向各部门进行宣贯。

扎实推进“八五”普法工作，做好全员普法工作意义重大。对公司发展而言，有利于从不同方面加强思路的科学性、目标的远近性、对象的多元性、内容的针对性、方法的贴合性、推进的整体性等要素建设，使之更趋完善、科学，不断推动普法宣传教育功能的有效发挥，持续提升公司治理法治化水平。

随着培训的圆满完成，全面倡导了坚持制度建设与企业发展协同推进，以“合规文化年”活动为抓手，更加完善了制度建设顶层设计，有利于推动制度管理体系化、规范化、标准化。