案例展示：
培训时间：2017年3月30日
培训地点：总部大楼3F人才活动中心
培训主题：《如何做好人事工作》
授课形式：讲课/会议+探讨
必修学员：人力资源部全员、各子公司人事负责人
赣锋人事齐聚一堂，人力资源部部长、讲师吴红双做本次培训开场白，首先强调
本年度人事工作计划、重心与目标，紧接着逐一分析了各人事工作的不足之处并给出了建议。
探讨环节，这是一场非常有意义的头脑风暴。各人事就工作存在的问题根据自己的经验提出解决方案和建议，各抒己见同时集思广益，在学习与交流、总结中取得了很好的培训效果。
本年度人事工作计划、重心与目标，紧接着逐一分析了各人事工作的不足之处并给出了建议。
本次培训的形式仅供参考，为了达到更好的培训效果，各内训讲师可以根据培训课题设计更好的授课形式，加强创新，让学员真正体会到培训的乐趣与意义，充分享受培训这份福利，在每一次培训中都有收获，有进步，有提升，做更好的赣锋人。