改革是推动社会进步发展的巨大动力，也是我们企业在市场大潮中劈波斩浪，不断夺取新胜利、创造新业绩的根本途径。公司2016年工作会提出“十三五”发展指导思想，明确当前和今后一个时期的工作任务，要将纸上的蓝图变为现实，必须要坚持全面深化改革，在变中求新，在变中求进。公司上下要深刻领会工作会精神，把握改革创新的工作总基调，全力拥护公司改革部署，做公司改革的坚定支持者和实践者。
改革的目的是解放生产力，释放活力。去年以来，我们面对复杂多变的外部经济环境和竞争激烈的市场氛围，改革打出“组合拳”：优化内部资源、区域法人布局、调整营销策略、拓宽选人视野、项目提质增效……一项项紧扣实际，一条条直对“病灶”，节奏蹄疾步稳。改革呈现出全方位、多层次、立体化的生动局面，为企业的发展注入了强大的动力。实践是检验真理的唯一标准。2015年，在异常艰难的形势和繁重的任务考验下，公司全面综合经济指标再创历史新高、企业利润稳步增长、员工收入同比提升，为公司各项改革措施的合理性、正确性、必要性标上了一个完美的注脚。
“任何一个领域的改革都会牵动其他领域，同时也需要其他领域改革密切配合。如果各领域改革不配套，各方面改革措施相互牵扯，全面深化改革就很难推进下去，即使勉强推进，效果也会大打折扣。”改革的总体目标是确定了，但在实践的过程中要更加注重通盘考虑、统筹协调，坚持从实际出发，因地制宜，注重发挥好公司和二级单位两个积极性，协调好机关总部、二级单位、项目部三个层面的力量，注重各领域、各环节改革的关联性和系统性，做到环环相扣，发挥叠加效应，切实将公司的改革措施贯彻下去。
