大数跨境

“行走的关怀”系列-走进车间、走进宿舍(二)

“行走的关怀”系列-走进车间、走进宿舍(二) 隆基组件浙江基地
2020-12-11
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嘉兴隆基 “行走的关怀”访谈活动又来啦

看看这次访谈我们又解答了哪些问题与困惑呢

走进车间

员工

手机管控太严格,白班的人反馈即便吃饭时也不能取,规定不合理。

生产部、总经办回复

1、吃饭用餐时间在餐厅可以使用手机,员工可以利用用餐时间处理紧急等相关信息,过程中员工有需求也可以找班组长领取,会尽可能满足员工的需求。

2、车间手机管理规定:“第4条4.5-d吃饭期间员工可到手机柜拿出手机使用,便于员工处理手机信息,回车间后放回手机柜。”员工就餐期间是可以查看手机的,请再与其他员工或者当班班长主管确认一下,如确实有该问题存在请王工(王荣,电话:15167056254)协调处理。

员工

生产一级员工想要升级可以有什么途径?

生产部回复

晋升分为两个部分:1.集团内部会不定期开展内部竞聘,大家需留意车间的公告栏(目前会张贴在更衣室位置),选取适合自己且符合竞聘条件的岗位,至文员处领取内部竞聘申请表,经部门负责人同意后展开竞聘一系列流程2.目前车间设定2-3级班长以及2级多能工岗位,一般在该岗位人力空缺时会在车间内部张贴招聘信息(目前会张贴在更衣室位置)。员工可直接与招聘通告下方的联系人做初步沟通→面试→合格试用(试用期一般为2个月)→转正

员工

公众号是否可以增加招聘具体需求,并实时更新。

人力资源部回复

我们后续会在公众号持续更新,12月8日已更新最新一版招聘信息。


走进宿舍

员工

离岗证发放过少,导致员工没办法离岗。

生产部回复

现目前发放离岗证还是初期试运行阶段,现在每个班组24张,会进行评估,如果真的不够会考虑每个班组各增加2张(如果没有空余离岗证,确有离岗需求的,可以找当班班长寻求帮助)。

员工

衣柜鞋柜分开放置,位置也分开,衣柜目前在一楼,使用不方便。

生产部回复

这是临时放置,等更衣室正式投入使用后就会解决(待政府消防验收后半个月,预计12月底投入使用)

员工

泾港花苑宿舍的床比较旧。

总经办回复 

泾港的床铺11月底完成招标,12月底开始更换。

员工

泾港花苑的住宿,四人间已经很好了,是否可以不继续安排人员住进来?

总经办回复 

泾港花苑面积70平左右,安排的是1-2级员工8人间宿舍,由于新业3+级宿舍缺口,暂时安排泾港花苑,现新业已有双人间,可搬往新业。(参考宿舍管理制度4.1.5 1-2级员工,配置:8人/间,3级以上(含3级)级员工,配置:4人/间。)新业面积为42平左右原先安排的是4人间,由于新业无高低铺以及原本为单身公寓的原因故安排双人间。


小贴士

工服

工服供应商为总部指定唯一供应商,工服定制加上物流需要30天。天气日渐寒冷,后期请各部门为部门员工考虑并结合到货周期,提前统计工服并提请申请,以及时能让员工穿上工服。


车间手机管控

现阶段(第一阶段2020年11月19日至2021年1月31日)车间各岗位手机管控安排如下:

另外,在第二阶段开始,车间操作岗位全面禁止带手机进入车间;

如有特殊岗位需要带手机进车间,需要申请经部门负责人及总经办审批,基地负责人批准事业部备案后并抄送生产王荣[电话:15167056254]。

经过这几次车间、宿舍访谈,简单的交流相聚,可以感受到公司对员工的尊重和温暖,相信融入新环境的不适应会随着公司的不断改进而消失。嘉兴隆基高度重视员工关爱工作,将继续全方位、多形式开展关爱活动,温暖与关怀也将伴随大家在未来的工作与生活中。让我们一起加油,凝心聚力,为公司长足发展而不懈努力,将嘉兴隆基推向更加辉煌的未来!

ABOUT US|关于我们

ADD:嘉兴市秀洲区康和路与新农路交口

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隆基组件浙江基地(嘉兴一二三期工厂、衢州工厂)官方账号,发布推送精彩丰富文化活动、荣誉表彰、员工践行文化理念故事、人物榜样标杆等,更好传播隆基企业文化,展现员工风采。
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