致敬榜样
嘉兴隆基乐叶招聘培训团队有着高度的责任感，在2022年度，在完成嘉兴一期招聘培训任务的同时，积极赋能兄弟基地二期的招聘培训工作。
截止2022年10月31日，嘉兴一期完成招聘3+岗位200余人，并同步完成新员工培训工作。一线员工招聘保留率较高，为嘉兴一期的稳步发展打下坚实基础。
同时，面对兄弟基地作为新建基地的组建压力，嘉兴一期招聘培训团队迅速响应，赋能二期基地快速筹备组建新团队，共合作完成招聘新入职员工400余人，为新入职员工及时赋能培训，保障各项工作顺利开展。
感悟力量
在培训工作中，招聘组也积极配合培训工作，在员工入职高峰期辅助培训开展新员工入职培训工作，目前共开展了100余期一线员工入职培训，10余次3+员工入职培训。
在校招培训生入职后，培训组同事积极与各业务部门沟通，为新入职的培训生们配备了职业导师和业务导师，阶段性关注学生的成长和职业发展，为基地储备优秀人次。嘉兴一期招聘培训团队，积极贯彻落实隆基企业核心价值观，为基地发展贡献力量。
荣誉时刻
他们开展招聘，为各业务部门人才输送提供保障；通过各项培训，“育才用才”，营造积极的学习氛围。他们是高效招聘的承担者，是人才培养的耕耘者。他们，是人力资源部招聘培训团队！
人力资源部 企业文化组
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