光阴荏苒，时光飞逝，从2021到2022、从大同一期到大同二期，今天的我们，已经踏上了新的征程，亦是新的起点。
2022年3月18日13:00，大同隆基所有8+干部及部门骨干齐聚一堂，召开2022年大同隆基光伏绩效签核暨爬坡目标宣誓大会，共同展望2022年发展方向和目标。
本次会议共分为5个环节，分别为：2021年回顾、2022年展望、绩效目标签核＆爬坡军令状签核、干部宣誓、基地总经理总结。
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回顾2021年
2021年3月下旬大同基地在面对组件中心排产急剧减少的情况下，我们本着成本最优的态度，主动选择了空产，并把我们“大同力量”传递给了各兄弟基地，在这些人里，有新婚的隆基人，也有初为人父的隆基人，但是他们都义无反顾的扎根于各兄弟基地，持续的为隆基贡献力量。
2021年11月9日，大同迎来了2021年的第一场雪，数九寒天也正式拉开了序幕，而我们设备员工在没有供暖设施的情况下，不畏严寒的为大同二期建设一直坚持奋斗在第一线，展现出大同隆基的风采，也证明了大同隆基人在困难和挑战面前使命必达的决心。
2
2022展望
通过大同隆基光伏计划运营部冯博煜先生对2022年基地规划的讲述，我们清晰地识别出所要面临的风险和挑战，也意识到这些挑战更是我们成长的机遇。
3
绩效目标签核
2022年第一季度，在基地总经理李伟伟先生的指导下，计划运营负责人冯博煜先生开展了对大同隆基2022年组织绩效方案和年度重点工作的制定和策划，通过与各部门负责人多轮的沟通和研讨，最终确定各部门组织绩效方案与目标，并在今天会议中完成签核。
指标签核不仅是为了让各部门负责人明晰考核，更是让部门负责人带着签下的军令状去引导全体员工坚定指标达成的信心，时刻牢记部门使命。
签订仪式
2022.3.18
“奋战十天十夜，全力冲刺3400”
4
宣誓环节
5
领导总结
会议最后，由大同隆基光伏总经理李伟伟先生就会议总结致辞，并对2022年的基地发展做出了重要指示，其中着重强调了2022年二季度这个非常关键的时间点，因为二季度做为第三、第四季度的铺垫，我们既要做冲刺服务，也要打好基础，同时，二季度还是我们最困难的阶段，因为二季度正处于基地重建爬坡阶段，大家面临的压力也很大，希望大家发扬公司传统，争取做好二季度，为第三、第四季度打好基础，争取今年创造佳绩。
编辑/摄影：刘文强
排版/修订：昝飞
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