芜湖隆基仓储物流部
全员技能知识考试
顺利开考！
要想在现代企业竞争中处于不败地位，提高员工业务能力和专业水平是非常有必要的，而员工能力水平的提升又对提高企业的管理水平和绩效产生着巨大作用。这就迫切需要加强职工技能，提高职工技能和知识，开发职工智慧潜能，激发职工创新欲望，增强职工市场竞争力，提升企业劳动绩效，实现企业又好又快发展。
考前培训
为了顺利通过本次考试，让员工具备完成本职工作所必需的基本知识，在开考前，仓储物流部各主管亲自对各模块成员进行培训讲解，员工积极参与，踊跃提出疑难问题，主管们为其一一解答。这样的培训让员工的知识技能得到提高、工作态度发生积极转变，主要体现在员工立足本职付诸行动，把新知识技能运用到实践中，解决了以往工作中遇到的困难和问题;转变原来的工作态度，增强主人翁责任感、强化团队协作意识，积极为企业发展作出贡献。
全员开考
4月7日仓储物流部第一轮的应知应会全员考试正式开考，仓储物流部高级经理亲自监考本次全员技能考试，向全体员工提出要“认真对待，发挥真实业务水平”，希望大家通过本次考试了解真实的基础业务能力，及时查漏补缺，有效满足作业需求。
考后总结
为实现企业战略目标和收益最大化，提高企业对员工的培养是企业始终发展方向，是企业追求的目标。本次以成绩记录法将本次考试结果呈现出来。通过考核结果直观了解员工的职业能力，将有针对性的进行定期培训，制定更好、更切实可行的规划，提升员工技能知识和作业水平。
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图文：杜情、沈莹莹
排版：沈莹莹
审核：于军