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二七投控
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2月14日，二七投控公司及下属二级子公司分别组织召开2024年新入职员工试用期转正述职评议考核会，公司领导、相关部门负责人及所在公司员工参加会议。
二七投控
会议首先以一段《新力量，心声音/“新人”有话说》的Vlog视频作为开场。视频以第一视角记录了新员工从初入公司到逐渐融入团队的成长历程，展现了公司员工队伍蓬勃的朝气和团结协作的精神。
会上，新员工依次述职，汇报入职以来的思想、学习、收获和工作业绩等情况，认真分析自身存在的问题和不足，提出今后的工作目标和努力方向。随后，与会人员按照新员工试用期转正“一述四评”考核程序，围绕“德、能、勤、绩、廉”五方面对新员工进行了无记名民主测评。
“一述四评”即个人述职、员工自评、部门负责人和分管领导考评、所在公司民主测评、所在公司主要负责人点评。通过“一述四评”举措的实施，全面掌握新入职员工试用期内的工作业绩和现实表现，进一步激发员工的工作热情。
统 筹丨刘继勋
审 核丨陈 凡
编 辑丨崔应乾
供 稿丨人力资源部
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郑州二七投资控股有限公司
投稿邮箱：eqtkdqb@126.com
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