国家发展改革委、市场监管总局研究起草的《中华人民共和国价格法修正草案（征求意见稿）》向社会公开征求意见
修正草案进一步明确不正当价格行为认定标准，规范市场价格秩序，治理“内卷式”竞争。
其中，针对“第十四条 经营者不得有下列不正当价格行为：”，修正草案作了一些修改，如将第（二）项修改为“在依法降价处理鲜活商品、季节性商品、积压商品等商品或者有正当理由降价提供服务外，为了排挤竞争对手或者独占市场，以低于成本的价格倾销，或者强制其他经营者按照其定价规则以低于成本的价格倾销；”。将第（五）项修改为“提供相同商品或者服务，对具有同等交易条件的消费者或者其他经营者实行价格歧视；”。将第（六）项修改为“采取抬高等级、压低等级、分解服务项目、减少服务内容等手段收购、销售商品或者提供服务，变相提高或者压低价格；”。
同时，第十四条新增了“利用影响力、行业优势地位等，强制或者捆绑销售商品、提供服务并收取价款；”“对经营场所内经营者收取不合理费用，或者对其交易价格进行不合理限制、附加不合理条件；”等内容，并增加一款作为第二款：“经营者不得利用数据和算法、技术以及规则等从事前款规定的不正当价格行为。”
此外，修正草案完善了政府定价相关内容。如将第二十一条修改为：“制定政府指导价、政府定价，应当依据有关商品或者服务的社会平均成本和市场供求状况、国民经济与社会发展要求以及社会承受能力，实行合理的购销差价、批零差价、地区差价和季节差价；政府指导价、政府定价水平，可以通过制定作价办法、规则等定价机制确定。”将第二十二条修改为：“政府价格主管部门和其他有关部门制定政府指导价、政府定价，应当开展价格调查、成本监审或者调查，听取消费者、经营者和有关方面的意见。有关单位应当如实反映情况，提供必需的账簿、文件以及其他资料。”
河南省人民政府办公厅印发关于《进一步扩大文化和旅游消费若干政策措施的通知》
通知提出，要实施消费惠民让利行动。
根据居民消费习惯，适时发放省级文化和旅游消费券，鼓励各地因地制宜发放文化和旅游消费券。
积极承办全国文化和旅游消费季主场活动，参加全国“百城百区”文化和旅游消费行动，支持银联公司与有关商业银行推出文旅消费支付立减、赠券“大礼包”措施，在油气氢电服务消费场景持续推出“车友会”“自驾无忧”等促销活动，开发“全省一码通”年票产品等。
推动用人单位合理制定带薪年休假计划，鼓励将带薪休假与传统节日、特色活动相结合。
鼓励基层工会使用会费为会员购买我省旅游景区年票。
加快培育一批规模超过500亿元的产业链群，建设一批营业收入超过5亿元的文旅企业，推出一批适销对路的文旅产品和服务品牌。
优化亲子游乐服务，推出一批高品质少儿题材舞台剧目，创新演出场景和形式；鼓励酒店、民宿推出优质亲子房、儿童房，打造亲子度假酒店。
“万名大学生助企服务”专项计划。
7月23日，河南省工业和信息化厅、河南省人力资源和社会保障厅、河南省教育厅、河南省财政厅发布招用公告，公布“万名大学生助企服务”专项计划。
公告显示，2025年，河南省计划组织企业面向社会招用1万名左右大学毕业生到企业就业，适度承担政策宣传、政企联络、营商环境观察等工作。
招用对象为全日制普通高等院校2025届毕业生及2023届、2024届未稳定就业的毕业生，具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律，具备企业提供岗位所需的必要条件。坚持自愿报名原则。
本次招用采取线上报名方式，自本公告发布之日起报名，招满即止。报名人员应仔细阅读公告及相关附件，全面了解岗位要求，自行判断是否具备相应条件，避免错报。
需注意的是，本次招用不委托、不指定任何中介机构，由招用企业与报名人员双向自主选择、直接对接。
在待遇保障方面，招用人员由企业按照“人岗相适”原则确定工资标准，依法参加社会保险，享受招用企业同类岗位员工相应待遇，服务时间计算为工龄，同时视为基层服务年限，期间人事档案、党团关系按所在企业相关规定执行。由招用企业按示范性劳动合同文本与其签订劳动合同，合同期限不低于1年。专项计划结束后，鼓励招用企业与招用人员续签劳动合同，实现长期就业。
此外，该专项计划实施期限1年，由省财政对招用企业按每人每月2200元标准进行补贴，以招用人员实际在岗时间为准，补贴期限不超过12个月。补贴方式为后补贴，专项计划实施期满后，由省财政按资金直达企业的要求，直接将补贴资金拨付至企业账户。
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