「蓝海之声」|第一期——商务部二三事- 大数跨境

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「蓝海之声」|第一期——商务部二三事

蓝海华业

2016-12-17

导读：蓝海公众平台「蓝海之声」频道第一期——商务部的二三事

蓝海华业在大家的关怀和爱护下已经九岁了！

九年，不过是时间长河里的短短一瞬；

九年，却也承载了许多人光辉的奋斗征程。

蓝海人，一个贯穿九年精彩历程的集体。

「蓝海之声」将每期推出一个人物或者一个团队，

听蓝海人讲自己的故事，创造一场与蓝海精神的对话。

「蓝海之声」第一期栏目嘉宾：蓝海华业商务部

蓝海商务部成立至今，他们永远是蓝海销售团队最坚实的后盾。团队每个人都有不同的特点，性格互补，互帮互助。

采访对象No.1

大飞

2014年加入蓝海华业，和团队在迈向卓越的道路上不断奔跑。‍

Q：商务部的工作核心是什么？

A：“投标、合同管理、公司资质、知识产权”是商务部的四大工作核心。

Q：我们经常看到标书都很厚，大概页数有多少？

A：每本标书平均五六百页，根据招标文件的不同，数量浮动会比较明显，项目较大时（比如苏世民书院项目）会有上千页，所以每一本标书都需要倾注巨大的心血。

Q：商务部对于员工的要求？

A： 1.敬业：因为部门工作的特殊性，注意保密和对公司的忠诚是基本也是必备要求；

2.细心：一字一句的推敲和每一份文件的水印添加都是需要绝对的耐心和认真仔细；

3.刻苦：当公司项目多时，加班和通宵是商务部的常态。比如近段时间公司投标中标不断，两月无休的连轴转需要有很强的毅力。

Q：您认为大家对这份工作动力源自哪里？

A：1.团队都是有着3-5年丰富经验的80、90后，部门团队气氛非常融洽，配合起来非常默契，大家工作起来也很有动力；

2.对于我们来说，看到大家付出的努力可以得到回报是我们这份工作最大的意义。

Q：今年工作成果如何？

A：今年年初，逯总对商务部的期望是提高项目中标率，经过同仁的共同努力，截止目前，我们已经顺利实现。

Q：新的一年马上就要到来，说一说新年愿望吧？

A：蓝海作为上升型企业，在项目基数不断提高的情况下，今年的业绩依旧稳步增长，公司的整体进步让商务部的辛苦有意义。希望蓝海不断进步，越来越好。

采访对象No.2

LuLu

随着蓝海的发展，公司业务范围不断扩大，需要参与投标的项目日渐增多，项目的复杂性也越来越明显，对于投标小组来说，挑战性也大大增强。身为投标人员来说，挑战性大大增强，压力显而易见。新晋为准妈妈的她，并没有因为压力重而困扰，依旧以笑容面对。

“我们部门工作氛围很好，因为大家都很年轻，彼此没有代沟，合作起来非常默契。不仅如此，我在经理的身上也学到了很多，投标流程更加得心应手。”在她身上，商务部的团结与默契是显而易见的。在说的新年愿望的时候，她说：“希望明年可以生一个健康的宝宝，也祝愿‘蓝海宝宝’茁壮成长！”

采访对象No.3

威·酱

作为本部门的“元老”，威酱属于“半路出家”，来到蓝海之后迅速成长为一把商务好手。

蓝海某项目合同之一

公司每一本的合同都是如此厚重，而半年来，这样的合同，有近百个。这份工作对很多人来说压力都是巨大的，可她却说“有压力才更有动力。”

合同的制订都要以甲方的诉求为基础，因此每一本合同都要确保内容齐全无误，“细心”是这个岗位必需的。

“在蓝海学到了很多知识，而且由于岗位职责需要接触很多客户，我在交流谈判方面的能力也提高了许多。”对她个人而言，生活中的自己不算细心，但是工作中每一份的合同都严谨对待，一丝不苟。我想，她的细心应该是全部用在工作中了吧~

采访对象No.4

静·桑

作为商务部少数“有家室”的员工，虽然因为工作繁忙使她陪在家里的时间很少，但家人的支持让她在工作和生活中得到了很好的平衡。

刚刚结束产假回来的静桑在工作中的精神状态一如既往，充满活力。而在这段时间里，面对团队的壮大和公司的变化，她认为公司的企业文化更加丰富、制度更加完善了。

行业资质对公司而言是极为重要的，具备完善的资质，才有机会参与更多的项目；达到一定的资质级别，才有参加特定标段的投标资格。不但如此，资质的办理不是一劳永逸，而需要维护、年审。听起来很简单，却是一件繁复的工作，需要极大的耐心与细心。在她入职的几年中，经手公司专利 80多项，截至目前已顺利拿到70多项的专利证书，使公司的资质更加健全。