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4月23日,围绕“令行禁止,说到做到,全面实现2022年度经营目标”主题,润恒汇民集团总部组织开展企业管理实战训练活动。
01
制定企业战略,赢得长期市场
润恒汇民集团董事长孙玉萍主持启动训练活动。作为首次实战训练,孙玉萍董事长针对企业战略概念及策略制定展开深入形象的诠释,对润恒汇民企业战略进行明确和宣贯。她表示,商场如战场,企业战略是赢得市场胜利的长期策略。
在实战训练环节,孙玉萍董事长组织以集团职能中心为单位,在企业战略指引下制定部门发展策略,并对团队提出“专业化”“抓核心”“标准化”的要求,打造高效、职业的团队,持续践行“令行禁止,说到做到”的团队作风。
02
提升企业管理,共谋汇民发展
短暂午休后,经营管理实战训练也紧锣密鼓地开展。润恒汇民集团总经理朱炼成对集团经营管理的要点进行简述,他强调,润恒汇民经营管理的一切均围绕年度目标的实现来开展。
朱炼成总经理组织集团职能中心针对定位、权责、管理与目标的深层次问题进行追根溯源,通过实战训练环节来寻找解决方案。在集团职能中心总监带领下,基层员工倾心参与,通过不同的视角发现问题,直面问题提出建议,拿出策略,有效强化部门协作,共同建立目标感。
03
一切围绕经营目标,整装旗鼓再出发
2022年三分之一即将过去,纵观这段时间,润恒汇民集团虽然开发了新项目,开拓了新市场,开辟了新领域,在建项目相继迎来关键性节点,但这远远不够!在时代前行的步伐、瞬息万变的市场环境下,若安于现状,按部就班,将无法在商场赢得长期胜利。
孙玉萍董事长指出,润恒汇民的战略愿景是美好城乡建设发展商,在土地综合整治、生态环境建设、特色乡村产业和城乡基础设施建设领域深耕发力,以科技投资形成不易被取代的壁垒。
在企业战略的支撑下,润恒汇民集团制定了清晰的年度目标。围绕年度经营目标的实现开展工作,是润恒汇民集团的基本经营管理原则。每一个汇民人,在说到做到的基础上做得更好,在保障目标实现上采取有效措施,在董事长引领和总经理带领下,整装旗鼓再出发,坚定不移奔目标。
润恒汇民集团有限公司
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