炎炎盛夏
挡不住心系职工的匆匆步伐
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2022年7月中旬,公司工会小组联合多个部门,前往项目一线,开展“夏日送清凉”活动。
2022年7月中旬,为做好暑期安全工作,确保一线职工安全度夏,公司工会小组专门下发通知,要求通过开展走访慰问、监督检查和安康知识宣传等活动,把防暑降温工作落到实处。由公司管理层和工会成员组成的“送清凉”小组开展了“夏日送清凉”活动。
防暑降温物品
自进入七月以来,四川各地温度持续上升,屡破新高,驻扎在一线的项目工作人员备受“烤”验。为了切实做好一线工人的防暑降温工作,公司工会购买了藿香正气液、十滴水、凉茶颗粒、毛巾等防暑降温物品。联合监理部、造价部、财务部、人力资源部、行政部等部门驱车前往各项目现场,深入项目一线,旨在进一步督促各项目部加强防暑降温工作,确保项目一线人员安全度夏,促进项目安全生产。
夏日送清凉
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为传递公司及工会的关怀,工会组织积极行动,把“送清凉”活动作为“我为职工办实事”的具体行动,关心职工生活、保证职工身体健康、促进安全生产的具体体现,精心组织实施。公司工会分6个小组,辗转多个项目部开展暑期送清凉、送健康、送安全等慰问活动,把“清凉”送到每位一线职工手中,把关怀送到职工的心坎上。
活动过程中,各小组详细了解了职工的日常需求,在表达公司和工会关怀的同时,也加强了对一线工人必要的防暑降温知识教育,提高了职工的自我保护意识。
现场职工们接到公司工会送来的慰问品纷纷表示,在强烈的阳光照射下,虽然酷暑难耐,但感受到了组织送来的关怀和关爱,并保证一定会克服酷暑高温,坚守岗位,尽职尽责,积极投身于项目生产中,保质保量地完成项目的各项任务目标。
夏日送清凉活动 左右滑动查看更多
“送清凉”活动进一步促进了所属项目落实高温作业劳动保护措施,增强了一线职工高温作业的安全意识和遵章守纪的自觉性,发挥了工会组织在安全生产和职业健康工作中应有作用,受到了广大职工的欢迎。
名扬工会本着“全员参与、文明健康”的原则,将持续做好职工关怀工作,持续组织开展为职工送清凉、送安全、送健康、送文化等活动,不断创新组织形式,进一步发挥工会服务职能,营造蓬勃向上的企业文化氛围,营造安全生产环境,推动企业和谐发展。
撰稿:吴志春、李肄韩

